1. 接着昨天说的那个话题。
你观察到没有,很多互联网公司,都很注重办公室装修,公司文化也显得相对更平等、更自由,而那些传统企业比较讲究内部等级,办公室的样子也比较土,为啥呢?
2. 过去我们总是觉得,这是因为互联网公司比较新潮,总之是个审美上的,或者说价值观上的原因。其实不然。这是因为,企业获取利益的方式不一样。
3. 把那些可替代性很高的人聚合成一个系统,然后就可以赚钱的公司,就是传统公司,那它当然就没那么尊重员工的感受,相反,它要强调纪律以保证效率。
但是新型公司,盈利能力往往来自于创意,员工之间相互的替代性不强,那保证运转效率的,当然就不是纪律等级,而是积极工作的主观意愿。
4. 所以,一个组织的样子,不是由价值观决定的,而是由它获取利益的方式决定的。
罗胖60秒:为啥互联网公司注重自由,传统企业强调等级?
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