离开学校的成人，还要不要学习？

你可能已经被996折磨得身心俱疲，也可能奔波在事业与家庭之间，分身乏术……即使有心学习，也没有那个条件。

结果，有一天，你去了趟高中同学聚会，发现之前和自己同一起跑线的老同学，不仅收入比自己多，职场前景好，而且家庭生活也安排得井井有条，身材、时间管理样样都比自己优秀。

“不行，我得做点改变了。”

好不容易挤出点时间，看了一些学习平台和公众号文章，反而更焦虑了！

投资理财，学！

时间管理，学！

两性关系，也得补课！

谈判沟通、团队管理、领导力……等等，哪个课程都是短板。

所以，问题又回来了：职场人的学习，到底该学什么？怎么学？

01 一个真实的故事

著名产品人梁宁曾经讲过一个案例，说有这么一个年轻人，研究生专业学的是宏观经济。

上班几年后（2002年），他根据自己所学，看到了中国房地产应该是未来经济发展的趋势，于是，他决定要抓住这波红利，去房地产领域找机会。

但是对于一个刚毕业没几年，也没什么特殊背景的北漂，怎么做才能进入房地产行业呢？

这位小伙子先找了一份不那么忙的工作，然后在空余时间里，做调研。

他用了一年的时间，找资料看数据，终于发现了一个现象——

2002年上海二手房交易近100万套，而北京同一年二手房交易是18万套。

两个城市规模、商业水平、消费能力都非常接近的城市，为什么二手房交易数量会有如此大差距呢？

通过进一步深入调研，他发现，问题出在二手房交易的流程上。

在上海，二手房从成交到拿到房产证，最多需要1个月，而在北京，至少要3个月，甚至更长时间。

同时办贷款必须要有房产证，所以在上海贷款买二手房很方便，换到北京就非常困难了。

成交量自然也就有了天壤之别！

于是，这位年轻人在2003年开始创业，办了一个融资担保公司，专门为北京买二手房的人提供过桥服务（一种过渡性贷款）。

刚开始，他觉得这个公司，能坚持做4年就不错了。

可没想到，一直到2014年北京二手房过户流程才有了变化。

10年的时间，他的公司为将近万名用户提供了担保，同时也为自己赚到了第一桶金。

这个人，就是格上财富的创始人安立欣。

乍一看，这个故事似乎和我们没什么关系。

2000年左右的房地产红利早就过去，学经济的创业做融资公司，也不是什么新鲜事。

但如果我们能换个视角，从成人学习的角度来分析安立欣的成功，就非常有启发了。

02 学习金字塔

从学习的角度看，安立欣的成功，至少有3方面的知识储备：一是对大趋势的准确判断；二是对自我能力的评估，三是将判断落地的具体技能。

三者缺一不可。

刚好，最近我又读了一本讲知识焦虑时代的书，叫《五维学习力》。王咏博士在书中给出了个【学习金字塔模型】，与安立欣的成功框架不谋而合。

这个模型，既是可以成事的必备条件，还可以帮我们解决“什么都想学”的知识焦虑，梳理出知识短板，从而有的放矢地进行补课。

现在，你可以翻翻收藏夹里的那些“待学”课程，看看各属于“金字塔模型”中的哪个部分——

做事效能：思维导图、番茄钟、To do list，快速成交、演讲技巧……等等，只要能帮助我们提升做事技能的，都属于这个部分。

做人乐趣：在我的小社群里，很多同学会利用业余时间，学一些与自己专业完全不相关的事情。比如，程序员mm在学摄影，项目管理er在学电脑绘图……我们常说“劳逸结合”，人不可能一直处于工作的紧张状态，只要能为你带来持久的内在幸福，就是这个象限中的内容。

自我认知：有了技能与兴趣爱好，你还需要知道自己能做到什么，能力范围在哪里，如何扩展自己的能力圈。这就需要更强的认识自己、治愈自己的能力。之所以很多人在职场后半程出现后劲不足的情况，很大原因就是这部分知识储备不足。

世界观：你可能会觉得这个词太大、太虚。其实，我们怎样观察和理解这个世界，就会怎样安排自己的人生。因此，你需要尽可能多地了解自然科学、人类史、科技前沿、文化融合的知识，虽然看起来没什么用，但它们的作用总是在不经意间发生的。

好，现在我们回过头，再看安立欣的创业，就非常清晰了。

首先，他运用自己的专业知识，以及对这个世界的认知，对中国经济走向有比较清晰的判断；然后结合自己的现实情况，选择了在工作之余，通过分析房地产数据，寻找属于自己的机会；最后一旦确定了机会点，便运用各方面的具体技能把事做成。

当然，在这个案例中，并没有体现兴趣爱好的部分。

但我相信，在创业的10年里，安总总要有休息时间，总会做一些帮助自己“满血复活”的其他事情。

那么你呢？

正在学习四个象限中的哪部分知识呢？

“我报了好几个学习班，结果要么是没学完，要么是学完也没用上。”

所以，在知道该学什么之后，你还得知道该怎么学。

03 有效学习的3个小妙招

【第一招】像程序员一样有的放矢。

研二时，我在华为做软件全职实习生。

那时是真的初生牛犊不怕虎哇，就想编出“技惊四座”的“好”程序。

结果呢，当然是被现实“piapia”地打脸——

不仅每次项目合并程序的时候，BUG丛生。

在最后的压力测试环节，更是会出现无数意想不到的问题。

可以说，程序员的大部分工作，不是在写代码，而是修补BUG。

换到学习上，这里的BUG就是我们刚才对比金字塔发现的问题，也是需要我们全力以赴集中火力解决的“目标”！

千万不要三心二意地，东也要学，西也想学，最后竹篮打水一场空。

【第二招】像医生一样过滤无用信息。

每次看病，我们总要跟大夫先描述病情：什么时候，出现了什么症状，现在感觉如何……等等。

然后突然在一个点，对方打断了你：是今天吗？哪里疼得厉害？

也就是说，医生一直在你的大量冗余描述中，提取对诊断真正有用的部分。

换成学习，道理一样。

提取真正有用的知识，无非两个方法：抓住关键词，合并同类项。

比如说，你想学时间管理，市面上有很多种方法：番茄钟、吃青蛙，日事清、To do list……

但只要拨开这些名称，你会发现它们的关键词基本是一样的：

规划：减少不必要事项；专注：单线程完成任务；集中：统一时间处理杂务。

虽然细节上各有各的方法，但只要掌握了原理，你的时间大概率就不会稀碎。

【第三招】像交警一样快速输出。

这是什么意思呢？

俗话说，教是最好的学。

当你觉得自己已经掌握了某种技能，最好的检验方式，就是输出。

找个人讲一讲，或者自己亲手做一做。

只要给对方讲明白了，或者成功实践了一次，你对这个知识的理解就会更深一层，直至完全吃透内化。

这个过程，和交警开罚单非常像。

发现了违章，立刻拿出小本本开罚单。即使你马上跑过去，说我下次肯定改了，对方也不会停下行动。

我们在实践新知识的时候，也要有这种“一分钟也不能等”的精神。

“我看懂了”，然后就放一边，等于什么都没学。

只有用上了，才算没浪费你的时间和精力。

是不？

所以说，学习对于职场人来说，不仅需要，而且非常重要。

你可以按照“学习金字塔”的模型，发现需要补课的短板。

然后通过向“程序员”、“医生”、“交警”学习，快速准确地掌握知识，从而实现自我提升。

知而不行，谓之不诚。

看完今天的文章，如果你对“职场人提升学习力”还有疑惑，可以找来这本《五维学习力》，听听王咏博士的讲解。

期待你的读后感悟，留言区继续交流~