作为一个入坑半年的运营小白，今天我想给大家分享对运营人的职业发展小看法。

错误之处，请多多谅解哈~

可能不少外行人会觉得，运营是一份没有技术含量的工作，每天累死累活不说，到手的工资也只能算差强人意，有时候的我，不禁羡慕程序猿GG，上能开发程序功能，下能测试修bug，而且工资水准普遍比运营人员高。emmm 唯一不好的一点就是头发可能会少了点。

虽然说运营是一份技术门槛比较低的工作，但也只是针对实习生阶段而已，如果你还一直抱着这个想法，不好好学习的话，提高自身水准的话，那么你离工地搬砖也不远了：）

在我看来，在入坑前期，运营小白需要的事情难度不会很高，只要你具备较好的学习能力以及高度执行力，基本可以胜任这份工作，对想要转岗到运营行业的同学是灰常友好滴。但如果一直定位为打杂人员，每天只是不断地重复一些简单的事，那么等待你的也只有低廉的工资和随时被替换的风险。 

所以，如何规划职业发展，提升职业技能水平，我觉得可以结合自身情况去思考。

在运营行业中，我觉得主要有两个比较大的分支，分别是新媒体运营和产品运营。而产品运营里的职能划可以分为（内容运营、活动运营、用户运营等几个方面），我们可以结合自身的性格特点和兴趣爱好做一个定位。例如，性格比较内向安静，喜欢独立思考的同学，如果你的文笔还不错，平时喜欢写写东西，那么我建议可以从内容运营岗入门，选择当个新媒体小编或是平台内容运营专员，又或者选择创立新媒体账号，做一个自媒体人，往自媒体大V方向去努力，也是可以的。而脑洞大，性格活跃，喜欢与用户交流、打交道的同学，我建议可以往活动、用户运营的方向去入门运营，如果有不错的活动策划经验的话，那就绝对是加分项了。

找准自己的兴趣点，从事喜欢的运营方向，我们就已经踏出了重要的一步，接下来只要在相对应的岗位上，慢慢磨练个两三年，让自己拥有一两项专业级技能，这对以后的就业择业是十分有有事的。那提升完自身技能水平后，我们要怎样往其它岗位发展，让自己成为更全面的运营人才呢？

到这个这时候，拥有一两项专精技能的我们，基本上算是一个高级运营专员了。但我们的其它的运营技能还很稚嫩，只能达到60分的水平，而水平的提升，也是需要不断地打磨、练习。这时候，我们可以尝试独立负责一个中小型项目，例如，我们可以独立策划一个活动，从活动玩法到文案撰写，数据记录分析，活动结束后的复盘，吸取他人的指导建议，相信整套流程走下来后，我觉得可以发现自己的不足之处，从而针对不足之处，加强学习与练习。当我们独立负责项目的时候，我们可能会发现要处理的事项会比以前多很多，经常觉得时间不够用，事项安排不合理，让自己不仅心累，还经常忙到焦头烂额。

这时候，我觉得开始学习一些运营外的知识，例如提升工作效率，事项优先级安排，宏观的布局策略等等，这些知识的学习可以帮助我们突破职业发展的瓶颈，拓宽我们的职业发展道路。

以上是我个人关于运营发展的看法，大概就分享到这里啦  大家看完可以给给意见~