事情从不给人压力

“事情从不给人压力，压力来自一个人对事情的反应。”

这是《心智力》里的一个金句，看到时感觉直击心灵。

因为当前我们在工作中时常感到莫大的压力，尤其是在攀登着比天高的业务指标大山时。而这个金句仿佛当头一棒，给予了我很深刻的反思：对哦，工作亦或是生活，我们所遇到的问题它不会说话更不会吵闹，会吵闹甚至崩溃的是我们，自己所感到的压力是源于面对问题的反应。

那么，是什么影响我们面对问题的反应、影响我们的行为？是心智，操控我们的思维模式和情绪模式。心智模式就是对待事情的惯性模式，它存在于人的内心深处，是人的思想所依据的“标准”，也就是我们生活中所说的“三观”——世界观、价值观、人生观。它以一种不被察觉的方式，决定一个人面对或处理事情过程中的思维模式与情绪模式。

《心智力》里还有让我格外眼前一亮的一句：“人生里的任何事，都可以得到成功快乐，同时过程可以做得轻松满足。”

还一味深信“吃得苦中苦方为人上人”的话，也许早已经过时了，成功不一定非要吃苦，任何事情都可以做得轻松、快乐、成功、满足，关键要提升心智力。

从企业的角度考虑，较高较大的层面就包括有团队心智、运营心智、赚钱心智与发展心智，而基础层面就是个人心智。

因此，我也不好高骛远往大里说了，立足自身，个人觉得这本书给到的最受益的有以下两点心智成长经验：

一是应该思考“如何做到”，停止思考“难”。因为关注“难”只不过是解释为什么做不到罢了，并没有什么好处；与其如此放任那些个“难”来让自己感到特别为难，不如思考“如何做到”，走出积极解决的第一步。

二是寻求改变，不纠结“坚持VS灵活”的孰对孰错。因为它俩本身都只是经营人生的一种工具、途径而已，对此正确态度应该是用效果衡量，有效就坚持，没效就灵活变化。

什么样的心智模式，就会产生什么样的行动和创造什么样的效果。当前你若还在怨天尤人、畏缩不前，不如试着改变自己的心智模式。