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2018-08-05 - 草稿

2018-08-05 - 草稿

作者: 郝代弟 | 来源:发表于2018-08-05 00:28 被阅读0次

    规章制度要执行,否则罚单辣眼睛

    一直以来呢,我都有个荒谬的想法,时间停滞不前多好,那样的话,我和老公就能这样一直宠着儿子抚养着儿子,替他遮风挡雨,给他创造最好的条件,成为儿子今生温暖的依靠!

    曾把戏言说给儿子听,儿子特不领情。他笑言:老妈你是痴人说梦话,你想永远年轻,抚养我是借口,把控我才是真呢......看来儿子是越长大越成熟,不再是躲在父母羽翼下的雏鸟了,该是单飞才是啦。

    絮叨也许是母爱的天性,所以每次见到儿子,我都是有恃无恐,从工作到交友,想以自身的经历说服儿子,以至于时间长了,我一张嘴,儿子就接过了后半句,完后还和他老爸狡黠一笑,这笑中带有挑衅的意味呢......

    儿子长大了思想成熟了,思想成熟了代沟就有了,代沟有了和我交流就少了。每次儿子的短信,都好像是例行公事似的简单,习惯了也就释然了,同时也有庆幸的成分,儿子健康成长着,其实挺好的。

    今天却接到了儿子讨好的短信:老妈,我摊上事了,你说能用钱解决的事,都不是事儿,,只是没钱了,不是事儿也是事儿呀......我急忙打开儿子发来的图片,原来是儿子单位的一次检查,儿子的钥匙交接没按规章制度填写,通报批评罚款2000......

    面对图片,想到儿子焦急等待回复的眼神,我只能是先安抚他,让他安心上班,千万不要分心,免得再出差错才是。

    在接儿子下班的途中,得知这次罚款的人员不少,而且都是罚款颇多,内心稍有平息,表面上却对儿子教育再教育:没有规律不成方圆,工作中一定要严格按规章制度执行,有时一点小小的疏忽,也许就会酿成无法弥补的损失啊!

    教育安抚好儿子,心情却久久不能平静,没按规章制度办理,必然会存在一定的风险隐患,当事人理应受到一定的惩罚,以起到警戒的作用才是。罚款不是目的,只是一种改正完善的手段,可是罚款的金额,是不是应考虑违规者能够接受的心理呢?违规者接受罚单有怨言,心里有不满,势必会影响到工作不是?

    还好儿子和我及时沟通,平息了儿子心中的疑虑。同时告诫儿子,违规的代价,吃一堑长一智才是道理。规章制度要执行,否则罚单辣眼睛!

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