要按你想的去生活，否则，你迟早会按你生活的去想
小杨最近又开始焦虑了。事实上，小杨是一个挺上进的人，目的也很明确，好好工作，努力挣钱。
“小杨，你的目的很明确，那你具体的目标是什么？”小杨懵了。
你可能像小杨，追求上进，却被迷茫打个措手不及。渴望自由，又跟焦虑撞个满怀。
多数人都是这样，说起自己的目的，非常清晰，因为知道自己想要什么。说起具体的目标就模糊了，因为不知道怎么实现。
我们渴望被生活认可，我们读书，报网课，我们病急投医。我们追求上进，我们踟蹰难行。我们雄心勃勃，我们举手无措。我们希望掌控生活，却又被生活掌控。我们总是这么慌张。
目标不定，沟壑难平
怎么让我们的目标具体化？Smart法则可以给我们答案。Specific(具体的), Measurable(可衡量的)， Attainable(可实现的), Relevant(相关的), Time-based(有时限的)。
小杨说，我要很富有，我要很强壮。富有是什么标准，强壮又有多强壮。这就是Specific(具体的)。目标要具体。比如富有是年薪40万，强壮是有八块腹肌。确定了具体目标，才会去想着怎么执行。
目标还要能Measurable(可衡量的),这个月的销量要提高20%，可衡量，就是要有参照标准，可预期。一旦有了对比，就会有压力，就会更积极。
Attainable(可实现的)，目标要可行。这周你的啤酒肚还像身怀六甲，下周就要八块腹肌。这个月工资刚够养活自己，下个月就想先挣一个亿。任何不可实现的目标都是没有意义的，只会打击人们的积极性。
《围城》中方鸿渐，“四年中倒换了三个大学，随便听几门功课，兴趣颇广，心得全无。” 目标是要跟自身Relevant(相关的)。不想当厨子的裁缝不是好司机，这句话真真的不能信。我们要卯足劲在一个领域不断积累，不断成长。
最后，目标是要有Time-based(有时限的)。给目标加上时限，能让你更专注，这是不断迫近最终时限的魅力。之前在这2个原则，能解决你遇到的大部分问题中说过，帕金森法则的核心就是deadline。
目标经过smart法则锤炼之后，空想就变成了执行。目标一旦到了执行层面，剩下的就只有操作了。
最后的最后，希望你找个目标来恨，至少不会那么不知所措。
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