每周一下午是公司学习分享会，这次跟同事们分享了《教练技术》九点领导力，感受到他们迷迷糊糊，一知半解或是为了学而学，不怎么感兴趣！反思如何让他们更加主动、自愿更加投入地学习，会后我在群里给他们留下三个问题：
一、目前岗位最大的挑战是什么？
二、自身优点在何处？
三、目前工作需要提升哪些方面的管理技能？
并约定周五前私发给我（为防担心被其他同事看到，不敢反应真实的一面）。
上周二后陆陆续续收到个同事的问答，都比较客观的回答了以上三个问题，单独回复后！我汇总了第三个问题，发现“沟通、交流、表达……”相关词汇
有效沟通分享感悟
由此我想起刚学的一些课程都有强调，无论是基层、中层还是高层，除了专业技能、管理技能和领导力，最重要的还是有效沟通能力，没这技能都发挥自己的特长和优势！
为了给大家一个回复、交代，身边找了些资源，翻阅了大量的笔记和资料，准备了一个简单的PPT，供大家一起学习探讨！
有效沟通分享感悟
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周一分享以后，感觉还不错：参与度高了，貌似开始认真听讲同时也有提问和探讨！会后布置了“你对于沟通5个关键词的理解”的作业，还是周五前私发给我，目前陆续有收到……下次作业再分享……
战友们：输出倒逼输入，深有体会哦！
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