1.当同事们都在群里热火聊天讨论工作时，不想上班的我以陌生人视角围观这一切既好奇又纳闷。好奇在于我优秀的同事们是如何保持每天对工作的激情连细枝末节芝麻大点事儿都能注意到，至少我现在就是翘班的心态；纳闷在于细枝末节的小事 leader 达成一致建立共识同步各组成员就好了，为什么一定要拉群同步，不嫌累吗？leader 是干嘛的 ？
2.越来越觉得我这种人才是社会的毒瘤吧，天天不想干活，而且时不时有想把一切搞砸的心态，对不起公司给我发的工资。
3.此刻，突然萌生了一个大胆的想法，把手上的项目负责任地完成后辞职休息半年吧。需要停下来去想想工作的价值和意义，以及适合的工作。而不是盲目向前走，迷茫的不知所措。
4.说到项目，我的国庆也泡汤了。为什么甲方总是一种，我出了钱找你们合作，你们就要保证效果，真的没法保证，涉及到人的项目结果如期是不存在的。动动脑子想一想国庆长假、异地等不可控因素太多，就算我给你保证你就能无脑相信了，我也不是超人啊？能不能像个成年人，提前预想到最坏的情形并做好 plan B，而不是一直追着说要保证。
5.老爸问要不要来接我，一句话不开心就瞬间不想去了。顺便还查了下退票手续费，加起来快一千，想想还是算了吧。没错，就是有点小气。
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