1、脑子
不会汇报，工作能力再强也没用。三类不会汇报，这种第1类是工作做的不好，怕领导知道。第2类是觉得汇报是一个形式，觉得没必要，所以不重视汇报。第3类是确实不善于汇报，或者害怕和领导沟通（自己就是属于害怕和领导沟通的类型，觉得汇报是个形式，也没什么好汇报）
如何做好汇报？
注意事项：
对于工作没有完成的，先呈现工作结果再说明没有完成的理由。
说完结果，说工作过程时挑重点；切勿主次不分，一股脑全倒出来。
带着建议，切勿报喜不报忧。
每周的周会，是以排斥的心态参与，觉得没有什么好汇报，一个形式走个过场，今天看到了这一篇文章，重新纠正错误的思维，每周五列TDL时，空出时间准备简要汇报提纲；
2、行动
个人：
1）整理亲子对话成日记：整理完后发现之前的家庭教育学习部分还回去了，没有学透，没好好学习；
2）听书《复杂》、《父母的语言》
3）写反思日记:最近一段时间的能量状态较低，仿佛敞开的自我又开始慢慢包裹起来，睹物思人，看见一些人，想起一些事，不愉快的记忆又升起，对自己的评判又开始；最近做事专注度、深度不够，有些倦……出现的这些信号，提醒我要改变了，现有的方式存在问题……
工作：
1）今天阶段性的了结了积压的工作，组织会议评审
2）明天开始封闭应审；
3、家子
今天不用加班，陪家人和孩子一起吃饭；饭后和孩子玩了会，孩子按照周末的计划有序进行，很有规划；一家人各自做着该做的事，爱人看书、我和孩子写作业、婆婆沉浸在和公公的互动中……，平静有序，感恩；
今天也是感恩的一天，感恩所有的遇见，感恩家人的爱，感恩同事的帮助和支持！
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