能者多劳，吃亏是福

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晚饭后全家人坐在一起闲聊，老妈分享自己白天和邻居聊天的趣事。老妈说邻居王阿姨最近因为孩子工作的事很上火，王阿姨家的孩子自从工作以来一直都很优秀，很受领导赏识，可就是因为工作能力强，手中负责的工作项目就比别人更多，每天工作量很大，其他同事空闲休息时她在不停工作，其他同事准时下班时，她还在继续工作，每天只有她在加班，让她感觉很不公平很委屈。她找领导谈过工作量大的问题，可领导以能者多劳的角度没有改变她的工作量，导致她心态有些失衡，工作状态急转直下有点消极怠工，甚至有了辞职的想法。

能者多劳这种现象在职场很普遍，我觉得王阿姨的孩子把问题想的有些极端，换个角度考虑问题或许会发现这对自己的职业发展来说是一件好事。能者多劳是领导对你能力的认可，是你在职场自我价值提升的机会，能者多劳不是在坑人，而是铺满机遇锻炼人才。

如果一个人只负责单一项目的工作看似很轻松，实则对一个人的职业发展来说没有好处，永远只能做同一份工作。相反，你负责的项目越多，技能提升的机会就多，将来面临的机遇就会越多。

职场上你比别人多做工作看似很辛苦，可每做一份工作都会有收获，职场上的能力就是一次次工作经验的积累，久而久之你就会比身边人能力更强，经验更丰富。而且你的每一个工作项目都不是白做的，都会被人关注，被人关注就意味着有机会得到更多更好的机遇。

如果将来有机会竞争领导，一个样样通的综合人才一定会比专项人才机会更大。而且做的项目多，接触的人脉就多，比别人的机遇就会更多。所以我觉得能者多劳是好事，尤其是对刚入职场的新人来说，不要怕辛苦怕麻烦，多锻炼才有机会得到更好的发展。

老人总说吃亏是福，这句话想来没错，生活中吃亏是福，退一步海阔天空;职场上吃亏是福，表面是吃亏背后更多的是机会。年轻人在职场不要太多计较，多付出才会有更多的收获，要把眼光放长远不要只顾眼前利益，人生路很漫长，每一步都是人生的一次积累。