社群运营官特训营20号开营仪式，今天是进群的日子。其实从昨天开始就已经开始进群了。
从这两天的情况来看，其实从学习的角度来看培训已经开始了。
1.社群结构
特训营的社群一般会分为三层结构：一个是总群、一个是小组群、还有一个指挥群。
各微信群的意义在于：
- 小组群
把学员按小组划分，一个小组50人左右便于管理。
每个小组配备上几期的学长学姐，有助于活跃气氛，更重要一点可以树立榜样，能成为学长学姐进入到新一期学员群的人，都是不吃素的，必定在某一方面有特长可以镇住场子。
学长学姐的的加入丰富了群员结构，小白、高手、专家各个层次的都有。
四个小组间是处于竞争状态，那个小组学习氛围好，表现好后期的优势资源可能就会偏向哪一边。
四个小组群的配置应该是花了大力气的，人员特点要均衡，不能顾此失彼，能做好不容易。 - 总群
总群用于举行各种仪式、答疑、分享、各组之间互通有无必不可少。 - 指挥群
在我们学员看不到的地方，有个大脑中枢存在，这个中枢是整个特训营的核心。
由讲师、助教、学长学姐、工作人员组成。
2.社群氛围营造
1）学员进群的规则是由小到大，逐层进入。
这样做是让学员先建立归属感，再建立集体意识。
建立归属感的途径是：
- 进群先自我介绍，认识大家让大家认识自己。
- 征集小组口号，口号就是一个群的凝聚力，这是互不认识的成员之间建立连接的途径，尤其是在总群里体现的更加明显。
2）小群搞完事再统一时间进入大群。
进群后大群气氛瞬间爆燃，自我介绍满天飞，各组口号喊得震天响。
这时小组的抱团优势就显现出来了，凡是有点集体荣誉感的人，在这种氛围下都有激情万丈。
3）学长学姐各路牛人一起点燃气氛
这是自我介绍再次显现神威。来学习的人都是各路神仙，各有各的特点，自我介绍甩出来，必然一片哗然，一次不够，那就多来几次，反正牛人到处都是。
稍微自卑一点的人在群里都有窒息的感觉。
4）好玩有趣的表情包
进群最欢乐的地方就是霸屏的各种表情包，人生头一遭看到这么多量身定制的表情包？
制作表情包是一个好运营必备的技能吗？
赶紧去学习吧。
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