今天晚上一个做房产中介的姐姐请她房地产的同事们聚餐，我正好去中介办事，便一起和他们一起吃饭，饭桌上除了客套互捧之外，那个姐姐分享说，我没什么别的经验与大家分享，我只是总结同事同行之间不要互相拆台，合理的竞争是正常的，但一定要共同维护我们的公司我们的平台，终归我们是需要工作的，只有平台更好公司更好我们才会好。很显然今晚请到的几个销售人员都是能手，都是在近年赚到了钱置办了大房子豪车的，他们也表示非常认同，分享说一定要放大格局，站在更高的层面对待同事之间的竞争，对外展示统一可靠的平台形象……
由他們的讨论和分享，我想起一个
今天晚上一个做房产中介的姐姐请她房地产的同事们聚餐，我正好去中介办事，便一起和他们一起吃饭，饭桌上除了客套互捧之外...
助人准则：有求才助。不求而助，助而无功。
助人为乐：助可助之人，方能快乐；助不可助者，自寻不快。
助人是实现自我价值的有效途径，是实现人生价值的法宝。 1、助己之心助人 助人之心助己 “助人自助”是心理学的根本。...
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人生，不是一成不变的，生活，不是固定不变的。得意时不要炫耀，失意时不要气馁，给别人一点真诚，给自己一份信心。
勿以善小而不为 不要吝惜你的小小付出 哪怕是一句夸奖 一个点赞 也许在你看来不值一提的东西 对他人而言确实具有较大...
本文标题：助人与人助
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