前几天看了部电影《实习生》，讲的是年近七十的Ben（罗伯特·德尼罗 Robert De Niro 饰）曾是位事业有成的高管，和大部分老年人一样过着平淡的退休生活。妻子三年前过世，孤独和内心的渴望让他应聘成为了时尚购物电子商务公司的老年实习生，并成为创始人Jules (安妮·海瑟薇 Anne Hathaway) 的个人助理。 以此展开了一个个不乏喜感的戏剧冲突。
第一眼看到电影海报，下意识的就以为是Anne的又一次职场打拼之路，只不过是“女魔头”换成了老绅士而已。结果，完全反转。
所以一开头就很吸引我，一是关于退休后的再职，尤其还是高龄实习生。我们应该都在工作忙的不可开交时盼过早日退休，可是谁又认真想过真的退休后自己做什么来填补曾经很紧缺的时间呢？二是曾在传统行业做到副总裁的罗伯特大爷为电商老板娘安妮打工。影片中时尚现代充满年轻朝气的办公环境，加上很好莱坞的音乐，互联网行业的气息和节奏扑面而来。与同时出现在画面中西装领带old school风格的Ben形成鲜明对比。这让我想起去年自己刚从传统行业“转业”去到新兴行业时的新奇感。额外地，还能让我们看到大洋彼岸创业公司的样子。
电影海报标语是“Experience Never Gets Old (经验永不老）”，影片中的Ben就像是Jules的定海神针，总能从容睿智地解决问题或是一击即中，给出建议。用台词的话来说“他是个拥有40年经验的实习生”。
影片中有三大对比和反差：
- 传统行业 VS 电商
- 职场老兵（真正的老兵啊） VS 年轻人
- 男权社会 VS 女权崛起
每一个都是热门话题，都可以成为电影主旋律，却同时穿插在一部影片中演绎，让人一气呵成地想看完。电影里的包袱不少，轻松有趣，却又能引人思考，我就挑两个比较打动我的来说：
一处是Ben应聘工作录制视频时说的一句话：“音乐家永不退休，他们心中再无音乐时才收手。而我心中还有音乐，我非常确信这一点。”
孩子们奔波在各种辅导班，我感觉到的是压力；而老人们勤勉于各种培训班，我感受到的却是希望，且心中也充满敬佩。人会随着年龄的上升，降低对外界的敏感度。从开始的麻木慢慢的开始不认同到抵触新事物，就这样一步步地让老年人觉得这个世界跟自己越来越无关，而世界就真的会离他们越来越远。 所以持续地学习并且和年轻人在一起，或许是保持住青春的一个方法，让老年人能真切感受到这个时代的脉搏。
村上春树这样定义人的老去：“人不是慢慢变老的，而是一瞬间变老的。人变老，不是从第一道皱纹、第一根白发开始，而是从放弃自己那一刻开始。只有对自己不放弃的人，才能活成不怕老、不会老的人。”
第二处是Ben的个人风格 - 不卑不亢，无论是对环境还是对人。该学的就学，但自己喜欢的非常传（lao）统（tao）的公文箱，西装领带的上班着装却始终保持。对人，该帮的能帮的就帮，热心又不失原则，为人友善却不是烂大街的老好人，说话做事都恰到好处。既不倚老卖老，也不因为是新人进入新行业而自惭形秽，讨好别人哪怕是老板。
最后我在想这种“老年实习生（senior internship）"制度是不是在美国真有，在中国是不是也有？互联网就制造了很多以前没有的工作，而这种老年实习生，真的可以有。尤其中国正在进入老龄化社会，老年人可以发挥余热，贡献经验，同时也能感受到当今商业世界的温度。
让年轻人的新知与技能和历经时间洗礼的经验来个化学反应，是不是也会如电影中那样，催化出两代人各自的美好呢？
网友评论
现在先攒攒经验、变成有用的经验