【今日回顾】
你作为管理员做了什么？
001 开管理组会议，记录会议纪要
002 奕晴分享引发的问题思考
【运营经验】
你今天总结到的运营经验。
运营的难点在于如何引导不形于色，而塑造出看似自然实则独特的氛围。
一种方式是直接抛规则。我们会有什么赛制，做什么评选，然后让大家快来参加。
一种方式是先把氛围搭好，让参与者更多地参与进来，进而产生认同，然后主动地追求进一步的认可。
前者省力但很刚，后者费力但很柔。
【公开象限】
你为了扩大自己和战友的公开象限做了什么？
思考如何建立平台，让大家展示更多的公开象限。
【见识|感悟】
你今天学到了什么？
001 在现在的联合办公环境里，什么样的活动最受欢迎？
相亲！没有之一。
002 把人聚集起来的力量，不是报酬和权力，而是共同的目标和梦想。有一天，我希望自己可以，每天醒来跳着起床，然后迫不及待地冲向办公室。
【今日增长】
你为增长做了什么？还有你写的SEO素材等。
（比如：朋友圈“营设”等）
人有人设，营有营设
【明日目标】
开始践行清单
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