昨天说了第三次做读书会的原因和之前失败的教训(320/365 第三次做读书会,会成功吗? - 简书),今天想说说新一期读书会的想法
1.理念
如何评价一本书的价值大小?发行量?作者名气?多少版本?推荐人咖位和数量?
我觉得以上都不是,唯一的评价指标是“这本书对我的改变程度。”
改变很难,很难,真的很难。
从运动方式来讲,惯性最省力,从大脑的进化角度来讲,节能是第一需求。
多数人选择别人怎么做自己就怎么做,适应环境之后,只要环境不变,就一直待在舒适区里,因为这是最符合人类进化的生存方式。
但是我们是不一样的人。我们想寻求主动的改变,我们希望成为越来越好的自己,我们愿意为此跳出舒适区,进入学习区。
所以本读书会的核心理念是:读书的价值在于改变的程度。
2.操作:
1)选书:第一期的主题是“认知提升”,推荐《高效能人士的七个习惯》。
2)践行:每天最少阅读十分钟,选择一句话作为实践内容(实践内容包括新的思考或新的行动)。
3)打卡:a.文字或者图画的形式描述原文一句话和实践过程与体会,分享;b.同时给楼上的打卡者温暖的回应。
4)周期:每月一期。
3.期待
如果每天花10分钟读书,然后用10个小时实践,会发生什么呢?
拭目以待吧。
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