要点1：我们需要新的，更深层次的思想水平，只有有了新的更深的思想水平，我们才有机会解决这个问题。
就像晚上看的《人人都是产品经理》一样，站的低看的近，站得高才看的远一样。解决现有的难题，可能需要的是另一个更立体的界面看待这个问题才能看清的方法
要点2：杀死存量的勇气
我觉得大部分职场人还有到杀死存量的厚度，所以存量可以继续留，我们可以持续加厚存量
要点3：复盘和反思，本质上来说，就是一种自我审视和自我观察。
真想——也就是精准的理解现实——是达成良好结果的重要根基。我们无限接近于真想，才能像《人人都是产品经理》里说的那样，我们知道我们在哪儿。只有知道我们在哪儿，才能更好的预测我们如何从现在的地方走向我们的目的地。复盘，无论是工作上，还是生活上，都是应该去做的。
跳出来看自己的“更高层次的思考”的能力，他称这种能力为复盘
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1、35岁现象，中年危机不请自来
要说没有35岁中年危机，也不至于，要说很有，也没那么严重。但上周五突然发现，我待得几家公司，最后的最后总是要做优化的动作。然后基本上优化动作结束后，我就会想离开。
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