八卦无处不在，只要有两个人以上凑在一起，一定会开始谈各种八卦。这是人类社会性生活习性的结果。尽管八卦名声不怎么好，但存在即是合理，好好地利用八卦的社交价值，其实可以带来很多好处。
第一，可以利用八卦迅速取得相互信任，融入集体。特别是新入职员工，通过八卦能迅速了解单位的工作情况人员情况，对后续工作开展和人际交往打下基础。
第二，可以利用八卦交换资源，解决难题。如果你遇到一个棘手问题，我可能正好认识这方面的朋友；也可能是我有一个搞不定的客户，你就能帮我想到一个攀交情的好方法。很多工作问题，都在八卦的过程中找到了解决方案。退一步来说，就算没解决问题，也能够通过八卦缓解压力。
第三，利用好八卦可以提升领导力。很多高冷型领导为了维护权威一直保持高高在上的姿态，但在跟下属打成一片、形成和谐的团队氛围方面就有所欠缺。这时八卦就是一个好的切入点。作为领导，电梯间、饭间的闲聊能够拉近与下属的距离，这样下属对领导的好感度自然就会提升。
最后，八卦能帮助我们进行自我完善。大多数八卦都掺杂了人们的主观判断和价值取向。积极的八卦，比如说对他人的夸赞，可以给自己提供改进方向；消极的八卦可以让人听完后进行自我反思。这正是“听别人的故事，长自己的经验”。
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