以终为始，做任何事情之前都要认清楚方向，以自己的人生目标做为衡量一切的标准，要由个人最重视的期许或价值观来决定一切。
那么，我希望自己成为什么样的人，当务之急是什么。如果通往成功的梯子一直搭错墙，那每一次行动都加快了失败的步伐。
事物的两次创造
头脑中的构思～智力上的或者是第一次创造
体力上的第二次创造～付诸实践
领导和管理是两次创造
领导不同于管理，领导和管理就像思想和行动。管理注重的是基层，思考的是怎样才能把事情做好；领导注重的是高层，思考的是我想成就的是什么事业。管理是正确的做事，领导是做正确的事。
所以，对于一个组织来说，领导很重要，没有有效的领导，就没有高效的管理。
而自己作为护士长，就是忙于管理，忙着做事情，很多时候没有思考，只是疲于做事情，不懂得授权，经常陷于管理的定势思维里面。
因此，自己要设立一个个人使命宣言，把自己的目标，愿景列清楚，知道自己最终想实现什么目标。
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本文标题：习惯二：以终为始
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