超级个体 | 车日路模型

《超级个体》这个专栏内容已经躺在那很长时间了，断断续续的翻了几篇，就又搁置了。实在想想，哪怕学习得慢，也要继续学呢，这一次打算在半年时间内学完一年的内容，期望坚持下去。

古典老师在正式开始专栏的话题前，抛出一个思考题：你是什么车？

一个好的职业发展计划由三个部分组成：目标-自我-路径。在这里老师介绍了一个加速成长的工具，“车日路”模型。
1.日是你要去的地方和目标。你的职业发展目标是什么？长期目标5年是什么？短期目标3年、1年是什么？如果让你排序，最重要的目标是什么？哪些是可以排到后面的？
2.路是你要走的路径。对于如何去最近那个目标，你的路径清晰吗？分成哪几步？如果不清晰，谁会知道？
3.车是你自己，你对自己这台车的马力、底盘都有信心吗？如果需要提升，提升什么？你的动力来自哪里？你是通过什么持续“加油”的？

一个职业发展的过程就是思考、践行车日路的过程。任何事情都需要2次创造，一次是在脑海里，一次是在现实中。自我-目标-路径三者统一，才能顺利到达自己想去的目标。然而大部分时候，会发现这三者没法完美的统一，老师分享了三种不同的校准策略：升级车、选择路、做自己，分别在三个不同的阶段。

1.升级车
职业发展初期，从目标出发，倒推道路，最后改装汽车。这个时期也就是学习和成长阶段，死磕自己，持续使自己增值。
选择一个喜欢的，早进行业5年的标杆人物，研究他的发展路径、具备的能力，一路学习跟随。
2.选好路
职业发展中期，25-40岁，综合考虑路和日。宁可一思进，不可一思停，持续升级自己的车和驾驶技术。取势、优术、明道
做好几次平台和行业的选择。管理or专业？大公司or小公司？本行or新行？关键在于选择一个让自己持续增值的路径。
3.做自己
职业发展后期，40-55岁，从自身出发，去想去的地方，走最适合自己的路。目标不是赚钱或增值，而是发挥自己的天赋、追求更大的社会价值和自我实现。

总的来说就要强化自己的能力和装备，清晰我们的目标和达成路径，加速奔跑在驶向未来的道路上。

超级个体 | 车日路模型

那么请思考：你是辆什么车？你要去哪里？你准备如何去？
你现在处于什么阶段？你会选择3个策略的哪个策略？你是要升级车？还是选好路，还是做自己？

会有那么些人根本不知道自己要做什么，看着别人做什么，就跟着，到头来也不知道到底去向何方。也会有那么些人，跟着周围的人一起做年度计划、月度计划等等，却铆足了劲后才发现莫名奇妙的跑到他人的计划中去了；也会有那么些人没想好就开始付诸行动，却发现自己的能力配不上野心。在面对职业选择时候，很多人都是迷茫、纠结或者焦虑的，而我本身也处于这种情况，总也想不清。

面对这个思考题，我只能给出一个宽泛的答案，并不具体。我想我是一艘停在避风港中的船，想驶出去又怕外面的风吹雨打，想加固加牢自己，却不清楚到底哪里不够牢固，也不知道什么时候才能固牢自己。现在所处的阶段也很尴尬，想转行，离开现在所处的小县城，我想我要做的应该是升级车的同时选好路。