作为一名早在2015年就加入DISC社群的联合创始人，我算是见证了DISC社群从F10期时不到500人到现在F86期4000人的规模这一路的变化。
2019年6月10日深圳的闭门会分享上，海峰老师用两个小时的时间将这背后的底层逻辑又很系统的分享了一遍。也让看懂了很多背后的原理，以及设计者的美好发心。
当年收到的讲师和顾问认证
分享中~
话不多说，上两张脑图，把这两小时的收获，以及我大脑的变化系统呈现给你。这些内容更多的是自我复盘，帮我将现场记录的信息，重新梳理归纳吸收理解。但我也相信有心的你一定能从图文中洞察到一些DISC双证班社群发展的核心秘密和底层逻辑。甚至是一些成功知识型产品的共性特点。
现场版：闭门会分享记录
整理版：闭门会精华分享
一、未来知识产品的两个趋势
1、要有较强的结果密度，就是你的学员中有多少人能成就，如果能够达到10%的密度就算是很不错的。
2、要有强相关性，就是成就的学员中是不是因你而成，这里面就包含了未来学习产品的趋势，不是单靠大咖拉流量，而是要帮普通人变成咖。
二、两小时分享收800为什么还会来？
1、双证班社群绝对是一个非常优质的成长环境，在这里你能看到很多比你牛的人比你更努力。付费参与，付出成本，学的也会更认真也会更好。比如像我这样会专门写篇简书复盘学习收获。
2、虽然两小时800元，但是分享的是20000元课程的精华，性价比超高。这也是基于这些年对海峰老师的了解和信任，相信闭门会分享一定会超值。而事实也的确如此。
3、花钱才是真爱，多多见面才能建立彼此之间更多的好感。这就能起到一定的过滤作用。
4、聊天不等于上课，虽然有些问题电话可以问，有些内容社群也有答。但是分享和上课有别于闲聊的最关键点在于系统性，分享和上课会更有系统。
三、别人家都是用钱驱动，双证班却能自驱动？
1、相信创造的力量，无操作手册，班团先自驱，开课前两周馆长再介入提供帮助。
2、相信行为能够改变动机，因为人们内在的一致性会让行为和动机趋向一致，所以行为改变，人们就会有更大可能性自我调整动机。
四、这是走心的课程交付系统
1、讲师100%的给。
2、确保学员100%学到。说给你听、做给你看、让你做做看、看你做怎样。确保能够学会。
3、成绩超过100%，通过DISC+，去创造一些全新的成绩。
4、提升成员的全面技能，教练、正面管教、最强大脑等都是建设全面技能。
五、八字营销系统，造事、借势、成事、得势。
如果对于以上的内容，你也有自己的体会或者疑问，欢迎留言。
大合影
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