如何选择在哪里工作

如何选择在哪里工作

记得春节时跟老婆发誓，今后没有什么特殊情况，再也不离开广东，如果能留在珠海就尽量留珠海，总之离家越近越好。

原因很简单，任何形式的关爱都不及陪伴，就好比上了年纪的父母，你给他们什么，他们都不稀罕，他们唯一关心的就是过年过节的时候能常回去看看。

离家近，不但能照顾家人，而且还能够跟家人一起分享生活中的喜怒哀乐，对于我这种以家庭为中心的人来说，那就是生命的全部。

对于选择在哪里工作，每个人的想法不同，这种不同除了来自于年纪的不同，职位的不同，还来自于价值观的不同，自己仅仅把个人的一些心得体会跟大家分享一下：

选择在哪里工作，自己认为要分两个阶段来写。

1、第一个阶段是年轻阶段。

记得在一些院校招生时，我偶尔会去宣讲，有同学问我，如何选择在哪里工作？我给他们的意见是：哪里能学到东西就去哪里工作。在这个前提下，能去大城市不去小城市，能去知名企业不去无名企业，能跟好的领导不跟差的领导，在这三个选择中，选择能够传授你技能、端正你品行的领导是最重要的；如果你不确定哪个领导好，那么请选择知名的企业，因为知名企业中优秀的管理者多；如果不能去知名企业就去大城市，因为越是发达的城市，优秀的人才越多，对自己良性的影响越大。

当然，以上所说都不会很绝对，再好的城市，再好的企业里都有人渣！这里讲的都是大概率情况下，建议年轻人的选择。

有时候自己甚至会有这样的想法，首先要在好的城市，好的企业，好的领导的熏陶下，打好基础，尤其是第一份工作。在此基础上，建议年轻人要本着读万卷书，行万里路的心态，多走一走，多看一看，当然，并不是说朝三暮四，打一枪换一个地方，而是在一个企业或岗位做到极致，做出成绩后，不妨换个企业或岗位再尝试一下，全面开发自己的潜能。

同时，我们要明白没做过小（大）企业、没做过差（好）企业，只做过大（小）企业，只做过好（差）企业，真心算不得全面。因为没有比较，怎么知道谁好谁不好？因为各种企业都有不同的优势和劣势，都有值得我们学习的地方。

假若能够不断地从基层做到高层，再从高层回到基层，如此反复几次，那才是真正的历练，这样的基础才扎实。

2、第二个阶段是成熟阶段。

成熟阶段指年龄到了一个阶段，职位到了一个阶段，思想到了一个阶段。在这个阶段，我们就不能东飘西荡了，要固定在一个地方稳定发展，原因有三：

1、到了一定的年龄，就会有家庭，家庭是事业的保障；

2、到了一定的职位，要开始积累客观的资源（人脉等），只有主观能力和客观资源相辅相成，事业才能如虎添翼；

3、到了一定的境界，就不会再向往未知的城市，知道去哪里并不重要，最美好的城市就在自己的心中。如《菜根谭》所说：山林是胜地，一营恋便成市朝；书画是雅事，一贪痴便成商贾。盖心无染着，欲境是仙都；心有系牵，乐境成悲地。

大千世界无奇不有，每个人在选择自己工作的地方时，都有各种原因，不能一概而论，权当成一个参考和借鉴吧 ……