美文网首页RIA学习力导师授证班输出合辑
「RIA学习力」《思考,快与慢》No.6,苏语嫣

「RIA学习力」《思考,快与慢》No.6,苏语嫣

作者: 苏语嫣 | 来源:发表于2019-06-18 12:17 被阅读54次

    拆页八

    来自第九章《目标问题和启发性问题形影不离》

    P81

    找个相对简单的问题来作答

    对于有难度的问题,我们总是很难快速找到令人满意的答案,此时系统1就会找到一个相关问题来回答,这个问题比原来的问题更易作答。我把这种回答一个问题而绕开另一个问题的做法叫做“替代”。我还将采用以下术语:

    “目标问题”就是你想要作出的评估。

    “启发式问题”就是你绕开原来的问题去回答的那个更简单的问题。

    “启发”这一术语是指协助寻找各种难题的恰当答案的简单过程,虽然找到的答案常常并不完美。这个词和希腊语 eureka(意为“找到了”)是同根词。

    我和阿莫斯在共同工作的早期就想到了替代这一概念,它也是启发法和偏见研究法的核心内容。我们自问:人们在对可能性没有任何了解的情况下,是如何成功作出可能性判断的呢?我们得出的结论是,人们一定不知道通过什么方式将不可能完成的任务简单化了,由此,我们开始研究他们是如何做到这一点的。我们的答案是当人们按照要求对可能性作出判断时,他们实际上是对其他的事情作了判断,并且认为自己已经完成了判断可能性的任务。遇到很难的“目标问题”时,如果脑海中马上出现了一些与之相关联且容易回答的“启发性问题”的答案,系统1通常便会采取这种“替代”的做法,采用替代问题的答案。

    用一个问题替代原来的问题是一个解决难题的好策略,乔治•波利亚( George Plya)在他的经典著作《怎样解题》( How to Solve It)中提到了替代问题:“如果你无法解决某个问题,就去解决另外一个简单点的问题好了—去找这个简单的问题吧。波利亚的启发法是系统2有意实施战略性决策的过程。不过,我在本章讨论的启发法案例并不是精心挑选的,而是思维发散性造成的结果,是我们锁定问题答案控制能力不强的结果。

    请看下面的“目标问题”。它们都很难,在给出合理的答案之前,你肯定会先处理些其他难题。幸福的含义是什么?未来6个月会有哪些可能的政治动向?其他金融犯罪的标准量刑是什么?候选人的竞争有多激烈?还有哪些环境因素或者其他原因需要考虑?想要真正解决这些问题根本不可能。但是你不要受制于完全理性的答案经过认真推理之后,可以找到启发性的替代答案,尽管这种方法有时很好用,而有时却会导致严重的错误。

    思维的发散性可以使懒惰的系统2摆脱很多繁重的工作,快速找到难题的答案“启发式问题”相对于“目标问题”更容易让人产生联想并作出回答。你对海豚和金融骗子的感觉,你现在的心情,你对自己看好的竟选人政治能力的印象,或者总统现在的立场等,都会立即呈现在你的脑海中。启发式问题给每个有难度的目标问题个现成的答案。

    「I,重述知识」

    启发式问题与目标问题有什么区别,系统1和系统2是如何作用的?

    答:区别+作用分析

    1.区别:

    ①前者简单,后者难;

    ②前者直接产生答案,后者需要理性、认真的推理。

    ③前者为一种替代行为;后者为本质目标,即做评估。

    ④前者效果不稳定,有时好,有时易导致严重错误;后者造成严重错误概率低。

    2.作用分析:

    当遇见目标问题时,假如题目有难度,则系统1无法被调动,则会懒惰的选择逃避,进而启动系统2。

    系统2通过启发式问题,来替代目标问题,快速得出答案。

    「A1,激活经验」

    如果你是拆书家,请回想一次你在拆书活动中使用的启发式问题,当时的问题你是如何思考而来的。

    如果你是培训师,将上述拆书活动替换为你的一次培训课程。

    如果你不是前两者,那么请回想一下某次你与他人沟通式,如何用启发式问题引导他人思考自己的疑问。

    答:问题展示(目标问题+启发式问题)+故事标题+故事内容

    1.问题展示:

    ①目标问题:你最近最开心的一件事?

    ②启发问题:还记得你最近一次很开心的感觉么?你或许忍不住笑,迫切想要和他人分享。还记得是什么事给你带来了这种愉快的感觉么?

    2.故事标题:我们乐开了花

    3.故事内容:

    2019年5月19日,在信州区图书馆的活动室里,不断传来欢乐的笑声。

    这里是上饶三清山分舵的102期线下拆书活动。小舵主苏语嫣带着大家一起,通过“问候大互动”的形式,做了一场自我介绍。

    “小伙伴们,我们现在一起来做个自我介绍啊。介绍的内容就是和你的搭档分享,你最近最开心的一件事。”苏语嫣很热情的告诉大家。

    台下小伙伴目光盯着苏语嫣,并没有什么触动,甚至有点迷茫。

    苏语嫣预感到,小伙伴们一时有点不知如何开始,于是赶紧趁热打铁:

    “小伙伴们,你们还记得你最近一次很开心的感觉么?你或许忍不住笑,迫切想要和他人分享。还记得是什么事给你带来了这种愉快的感觉么?”

    刚说完,小伙伴就开始动起来了,交头接耳的,点头微笑的,他们开始在回应。

    “那现在开始,就去和你的搭档,分享这份喜悦吧。”

    台下一下子热闹开了,时而哈哈大笑,时而各种羡慕的目光,时而含蓄低笑。

    “语嫣,你这个太厉害了,小伙伴们太嗨了,好像都收不住了。”会员发展长老无比开心的向小舵主苏语嫣投来认可的目光。


    写便签 20190618  11:50-12:14 am 共计耗时24分钟

    相关文章

      网友评论

        本文标题:「RIA学习力」《思考,快与慢》No.6,苏语嫣

        本文链接:https://www.haomeiwen.com/subject/yttfqctx.html