后勤应该跑到最前线
每个部门都要帮助我们销售卖产品给客户,只是方法不一样,但是我们最后的目标是一致的
后勤部门不要等着销售人员带着问题找回来,而应自己预先把问题处理好,变成先头部队,这才是真正的增值
每个部门都是企业价值链的一部分,没有前后之分,如果能多用主动的心态去做事,相信会给企业带来不少惊喜,员工也会有更多的满足感
后勤应该跑到最前线
每个部门都要帮助我们销售卖产品给客户,只是方法不一样,但是我们最后的目标是一致的
后勤部门不要等着销售人员带着问题找回来,而应自己预先把问题处理好,变成先头部队,这才是真正的增值
每个部门都是企业价值链的一部分,没有前后之分,如果能多用主动的心态去做事,相信会给企业带来不少惊喜,员工也会有更多的满足感
本文标题:2018-04-15 【职业经理人#75】
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