在回家的火车上，继续重温李笑来的《通往财富自由之路》，今天的核心概念是学习能力。
我从小就比较喜欢学习，也从学习这件事中收获了很多。作为小镇做题家，一路走来，从西北五线小城市，通过学习、考试，读硕士、博士，到后来留在北京，工作生活。
今天读到内容，我是颇有感触。
文中提到：学习，从来都是创造惊喜、创造好运的最优路径。学习就是反复打磨概念与方法论，等着注定的惊喜注定地发生。
文中每周会学习一个概念，当这些概念不断的积累，达到一定程度，相互之间就会有很多机会产生链接，这些链接就会带来很多的“意外的惊喜”。
于我而言，学习能力让我在读书的时候获得了文凭，工作的时候获得了职位和薪资。这些是表面看到的，实际上学习之所以能够获得这些，都离不开基于知识前提下的，不断实践和换位思考。
一、不断实践
读书的时候，从书本上学到基本概念和公式后，要想取得好成绩，就是要在具体的习题和测试卷当中实践自己学到的知识点，同时要不怕麻烦，一边练习一边总结归纳经验，才能够在正式的大考中取得成功。
老话说“磨刀不误砍柴工”，当我进入职场后，每天打磨学到的概念和方法论，从逻辑上理清它们之间的关系，其实就是“磨刀”的过程。进入职场需要学习基本的流程制度，熟悉各个业务部门的岗位职责，业务内容。当我吃透了这些内容之后，要尽快在实际工作场景中，去操练学来的概念和方法论，去解决实际问题，创造价值。
只有当真正在一线亲身实践的时候，就会有深刻的体会，很多工作中的细节都是在行动之前想不到的。比如招商这件事，虽然有一套固化的流程套路去实操，但是在实际实施的过程中，会发现促成客户签约的时候有很多关键的细节，这些细节在流程表中是没有的。这些技能都是需要在大量的实践中去总结归纳，形成固定的招商套路，同时还要有应对特殊客户需求的灵活解决思路。
二、换位思考
古话说，屁股决定脑袋 。
职场中，每天都会遇到各种问题，不同职位的人解决问题的思路是不同的，主管、经理、总经理、董事长所在的位置会决定这看问题的角度以及应对的方式。
当你不在高一层级位置的时候，试着换位思考，如果是自己的领导来解决这个问题，会怎么思考，会有哪些解决办法。对于同一类问题，换位思考，就会有截然不同的看法。
还是那招商举例，你招一个企业。对企业要进行全面的尽调，才能有助于做出恰当的决策。那么对于企业的尽调需要全方位考虑，一方面企业会按照常规的清单提供资料和数据，另外一方面我们可以通过不同的途径去验证这些资料和数据的真实性和可靠性，可以是同类数据对比，可以是前后方案对比验证。
只有这样来考虑问题，才能够保证招到的企业才是合适的。
学习这件事情挺有趣，它就像是一个人的外挂装备一样。你掌握了它的核心要素之后，就可以开启开挂人生。当你大脑中概念和方法论多了之后，它们之间就会有很多很多机会产生“意外的连接” —— 即，所谓的融会贯通，就会产生“意外的惊喜”。
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