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Day13_口木子【人际沟通—PDP性格测评(二)】

Day13_口木子【人际沟通—PDP性格测评(二)】

作者: harukin | 来源:发表于2018-09-20 22:46 被阅读0次

    1、近期的工作生活中是否遇到与不同类型人沟通时的障碍?

    因为从事的是思想工作一块,因此跟人打交道特别多,沟通也基本与公司领导上级为多。最近与个人认为是孔雀型上级有些沟通障碍,主要原因是上级领导抓业务公务繁忙,如不提醒以及催促,根本不看更上级通知以及邮件,不再三催促不给答复,此举会给更上级留下不好印象而导致年末考评不利。经过委婉提醒仍没有改善。

    2、运用PDP做有效沟通,建立圆融的人际关系,规划一下,与其沟通需要改变的地方,从而建立良好的人际关系。

    对于上述对策:1.年末考评后会出通告,如得分较低,一是会影响年末整个公司的绩效考核影响面广,二是会影响上级领导的威信与业绩;2.阐明年末考评时间,时间紧工作任务繁重,难免疏漏,尽量不给再上级留下怠慢的感觉;3.同在上级沟通,争取同步抄送通知我处,以便提醒领导及时交办,既能按时完成再上级安排任务,又不至于让上级在忙碌时过于分心。

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