前天，同事跟我说，第二天有一个人要过来面谈，他需要求职。 我问同事要简历，她说没有拿到。对方告诉他，面谈的时候带过来。
当然，我们是猎头，是随时欢迎职场人士过来聊天的。
昨天，他，来了。 带来了电子简历。说明了他的来意，他刚从河南某四线城市过来，接下来要在张家港定居，但对这个城市的行业、企业、职场机会不太了解。
他说，自己以前也跟猎头接触过，知道猎头很专业，而且对一个城市的各行业各公司都有非常多的信息，并且对一些好的企业都有比较深的了解，所以他来这个城市的第一动作，就是想找资深的猎头聊聊天，增加对本地的了解。
当然，我们公司在这个城市十多年的猎头经历，自然可能给到他这些信息。
谈了完了外界环境，他又提到自己的简历，询问我可以给到他简历应该如何优化，如何突出个人优势，如何确定自己的职业方向及定位。
好家伙，真的把我们当做成咨询师来做了啊。
跟他聊了两个多小时，当聊到某个公司某个职业的时候，他还问我，能否帮忙引荐一下这个公司的负责人等等。
整个交谈过程中，健谈，逻辑严密，态度诚恳，让我一不小心跟他聊了两小时。
他应该是满载而归吧。
难怪此人，三十出头的年纪，就做到了大公司的副总裁，还几次创业，做得不错。
这，就是智慧的职场精英啊！
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