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教资简答题答题技巧 | 教资备考

教资简答题答题技巧 | 教资备考

作者: Cathy余志春 | 来源:发表于2018-05-23 13:51 被阅读72次

    一:教资笔试简答题大体技巧

    • 简答题阅卷规则:

      • 计算机阅卷:答题不能超出卷子要求的范围
      • 单个题目阅卷:每个阅卷老师只批改同一题目
      • 多人阅卷:好几位阅卷老师批改同一道题目
      • 异常卷上报
    • 简答题给分标准:

      • 根据参考答案制定评分标准
      • 采点给分+论述分+同情分(答案关键词+书法漂亮)
    • 简答题影响分数的因素:

      • 准确度(考查知识专业度)
      • 饱和度(关键词提炼+对关键词的解说)
      • 整洁度(字体美观)
      • 辨识度(怎么样能让阅卷老师看到答案中的关键词,强调语言组织能力的重要性)
    • 简答题行文规则:

      • 分点列出:带序号(最好不要用这种带序号①②③/ 1,2,3/ 一,二,三);最好用这种带序号的数字 (1)(2)(3)。。。。。
      • 答题饱满:关键词+简单解说关键词(阅卷老师是看了你到底有没有论述,并没有时间仔细阅读你论述了什么)
      • 关键在前
    • 例如:
      顶格书写:“回答如下范例
      -(1)感知运算阶段:简单补充说明”
      -(2)。。。。。。。。。
      -(3)。。。。。。。。。
      -(4).。。。。。。。。。

    • 简答题在没有知识柘城的情况下如何书写?

      • 无中生有,要有内容可写:主体分析法 & 套环境法
      • 如何写上去让人感觉像学霸
    • 什么叫主体分析

      • 从题目中分析出主体
      • 对单一主体进行分析
      • 对两两主体进行分析
    • 例如1:
      简述记忆的影响因素?(即使没有背诵过这个概念题,也可以通过这种分析法无中生有答案)

      • 关键词:记忆
      • 主体:人 & 材料
      • 单一主体分析:
        • 分析主体人:兴趣 & 动机
        • 分析主体材料:数量
        • 相似性:知识排列的顺序
      • 两两主体分析:
        • 人对材料的理解程度(死记硬背 VS 理解记忆)
        • 学习的程度(学习5遍 VS 学习15遍)
    • 例如2:
      简述迁移的影响因素?共6点

      • 关键词:迁移
      • 主体:人、知识(新知识+ 旧知识)
      • 单一主体分析:3点
      • 两两分析:人& 新知识 + 人&旧知识(3点)
    • 套环境法:把它放在具体情境中找出具体内容

    • 例如1:
      注意的特征有哪些?

      • 关键词:注意的特征
      • 广度:注意的数量
      • 分配:一心二用
      • 注意的稳定性:上一节课45min,但是我们能保持高度注意15分钟(时间)
      • 注意的转移:突然砰一声吸引你的注意力
    • 例如2:
      简述人身心发展个别差异表现在哪些方面?

      • 生理差异:身高、体重、内脏肌肉机能差异
      • 心理差异:认知、性格、气质、价值观
      • 身心协调

    [主体分析法对于回答简答题很有帮助]

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