在七月的最后一个周一，我们进行了蒋老师第一次职业规划指导课。
在规划指导课上，我们主要进行了集体面试。以班为单位，分为六组，每组大概六个人。我分在了第五组，开始心里在想，应该问题不大，介绍一下自己而已。
当第一组到第四组同事在台上面试时，感觉每个人发挥的都不错。逻辑清晰，没有太紧张。
其中，我发现某些同事在自我介绍上，气质很好，不怯场，声音洪亮，也有紧张小声的。在集体面试中，是十分突出的。所以，对于自我介绍，首先一定要自信。
在面试过程中，除了每位同事的自我介绍，还有提问环节，有一些问题确实是十分犀利的，例如：
你为什么要选择网络推广?
说说你对网络推广的理解?
如果你跟你的上司发生冲突你会怎么办?
你对加班的看法?
你对薪资的要求?如果我只给你两千的工作你做不做?
你认为你的优势在哪里？
你没有工作经验，那我为什么要录用你，给我一个理由。
这些问题都引起了不同的思考和回答，也对我引发了思考。虽然同事们都回答了这些问题，但是在回答的层面上我们还是太过于稚嫩和表面，不利于我们面试成功。像蒋老师说的，如果我是一个公司的HR，我为什么要冒风险给你一个实习机会，给自己找麻烦。
这堂职业指导课，让我意识到想要面试上一份工作，不仅仅只需要学习知识方面的技能，更要对自己进行全方面的包装，包括衣着，行为，说话的艺术。最重要的是要理解工作与职业之间的区别，把HR的题答在点上，从职业的角度上去解答，而不是简简单单的一个问题。
在个人上，昨天表现不佳，也许到了最后了，有点被紧张消磨了。因为越到后面越紧张，还是要多去练习怎么自我介绍了。在自我介绍方面，昨天认识到，不仅仅要自己会讲，而且要在最短的时间内，去抓住重点，让HR在几分钟内，大概了解你，让别人记住你，才有可能成功一半，最后再在提问环节在职业的角度上解答问题，会面试成功率大大增加。
我想在这最后一次规划指导中，好好改改自己，把面试的自我介绍说的漂亮，对面试的问题有一定的专业解答，学会怎么把自己销售出去。找到一份好工作。
以上，就是我对第一次职业规划指导课的全部后感总结。
——网推1802 谢腊梅
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