子桓说,荒唐说。大家好,我是子桓。
今天来聊一聊时代产物——“杠精”。
毒蛇总是不知道自己有毒,人总是不知道自己有错,“杠精”总是不知道自己在抬杠。上周第一次去“某乎”回答问题,之前就是偶尔看看。回答的问题是有关于《权力的游戏》,一个猜测,推测未来剧情的问题。
首先我先看了下回答,被“赞同”最多的明显是有备而来,似乎别人还没问出来,就已经准备好答案了。后面就更有意思了,基本都是在其中抄的。还有一些就是一句话搞笑的,关键是再往后搞笑的都有好几个人抄。作为第一次回答问题,怎么能这么没有乐趣呢?!
因为《权力的游戏》是小说改编,剧情怎么发展都是作者说的算。比如我曾经看过一个《哆啦A梦》的结局,说其实一切都没有发生,主角大雄只是一个精神病患者,在医院幻想了一切。因为结局太毁童年,所以没有播出。不论真假,其实作者可以这么去写。这个结局也不是我说的,不喜勿喷哈。
什么是推测呢?就是根据已知条件,有一些零散证据和逻辑支撑即可。至于和剧情将要播出的是不是一致,其实无关紧要。一致肯定是很难的,如果作者都让你猜到了,那也没什么好看好追的了。当然,一致是非常难的,就算一致又怎样呢?不一致,又怎么样呢?娱乐而已嘛,本来也不是科研,不是历史,较真其实意义不大。
在我写的回答里,其中有一条是推测夜王(大反派)其实和龙族(主角家族)是一家的。推测理由第一就是因为他能控制死去的龙,其实意思就是就算死去的龙可能一般人或一般鬼也不能控制,因为龙是神奇的存在。第二夜王在第七季可以轻易干掉主角琼恩.雪诺,他就走了,而这样的大咖绝对不是办事不老的小咖,那就是有意而为的放了他。综合推测夜王有可能就是龙族的,或者和龙族有血脉渊源。
前面说了是推测,没说和未来剧情是一致的。在得到了几十个“赞同”的同时,也迎来了一些杠精,挺有意思的。
第一杠:夜王是几千年前的,龙族才几百年,有个毛线血缘关系啊。
我回答:中国几千年,但人的起源来自于非洲,几百万年前。那就是中国和非洲一点关系都没有?《火影忍者》里白眼和血轮眼其实若干年前也是一家,怎么不可能呢?
第二杠:可以控制龙就是龙族的,他还可以控制熊,那就是熊族的?
我回答:剧情里交待了龙族驾驭龙,剧情里什么时候说熊族可以控制熊了?
第三杠:《冰与火之歌》(权力的游戏另一个名字),冰代表夜王,火代表龙族,你说夜王是龙族的,作者都要被你笑死了。
我回答:反同性恋联盟领导成同性恋,首富成首负,村长成最大恶霸,首善成首恶这不是比比皆是吗?
第四杠:权游有权游的世界观!
我回答:《权力的游戏》是不是七季都是私生子的人其实是七国真正继承人?最有荣誉诚实的奈德.史塔克其实当年四五个人打别人一个没打过,然后背后偷袭,杀了别人,骗了全世界?最在乎家族荣誉的狮族老大被自己的侏儒儿子射杀死在马桶上?等等……
当然还有很多杠精,到最后的结局总是惊人的相似。“你说是就是,你是神”,“你就是杠精”,“瞎说”等没有依据,甚至是咒骂的结束了。一个小说的推测,本来就是娱乐型的,其实抬杠的时候是逻辑的比拼,聊着玩也挺有乐趣的。但最后没有依据,没有逻辑了,只会咒骂,真的是挺没意思的。
我不是一个喜欢抬杠的人,觉得没有意义,既然回答了也就享受其中的乐趣。工作也是如此,我们既然选择做这份工作或者事业,就要全力做好,那才有意思。天天就想着玩,安逸多没意思,对不起自己。但我管理的很多公司里面也出现很多类似的情况,自己做的不怎样,又不上进,只能背后去骂。基本也都是以“人格”、“人品”这些词来污蔑,因为没有依据。当然,TA要是有依据就会做工作了,就不会越来越差了。
那为什么我说要去当一个杠精呢?
这个世界的精彩就是来自于不确定性!有不确定性,有两面性的才有乐趣。比如有些人喜欢刺激的活动,刺激总是和风险并存。有的人喜欢打牌打麻将,也是因为有输有赢。要不然给你做个程序,保证你把把都赢,估计能无聊透顶。
周围还有问我为什么要去做“知识星球”,那么多大咖牛人,你还去做,不好吧。有的朋友也是好意,但只是理解不一样。
子桓说的团队为什么要去做知识星球呢?
1. 因为天下没有两片完全相同的树叶。也就是每个人遇到的情况不一样,知识星球可以更好的一对一解决每个人遇到的职业发展问题,技能问题,人脉问题。
2. 我是一个草根出身,非名校,非海归,无背景,无资源。子桓说就是要帮助类似的人,因为情况更相似,是更相似的两片叶子。
3. 很多名人不会去讲他的名校校友帮了什么忙,家里多有钱去留学,有多少别人用不了的资源等等。
4. 子桓说不光我是草根出身,包括五脚兽也是如此,从一个草根去到了一线互联网公司做到了总监位置。前期更多是我们出谋划策,给予经验建议,后期会有更多的人帮助。是一个从单向解决到集体智慧的一个过程。
我个人也喜欢看草根的经历和方法,因为我真的学不了别人的出身,现在我也不知道怎么能出生在更好的家庭。
要去做一个杠精是因为要扩充思维角度和方式。故步自封的思维方式总是“成也萧何败也萧何”。要想要走的更远,就要包容更多,看到的更多,理解的更多。
还是易经那句话:土低为海,人低为王!
另外:上周的《发现优势,找到优势》帮助了一些用户找到了优势,明白了工作时间分配等。非常开心,非常感恩!这周将要推出实战最有用的职场沟通方法。为了子桓说的用户能越走越好,我们努力着!
一个小故事,藏着大智慧。
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