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求职Tips:如何挑选“好工作”

求职Tips:如何挑选“好工作”

作者: 万象青年欢乐多 | 来源:发表于2018-05-21 21:58 被阅读8次

    这篇其实是针对一个命题:

    解答

    两个视角:

    向上看和向钱看

    一个方式:

    看你的职业岗位的顶端最高能够达到什么样的级别,对于的经验年限的门槛要求是多久,需要掌握哪些核心能力,对应薪资范围是多少。

    方法:

    看招聘信息


    以“运营”这个职位为例,从事互联网运营的话,是怎样的一个发展道路?

    在招聘网站上搜索关键词“运营”,大部分招聘网站都有一个经验年限的筛选功能,“一年以内”、“1-3年“、”3-5年“、”5-10年“一层层单选筛选过去,你就会发现一个运营人员这个职位的发展道路以及经验年限所对应的薪资范围了。

    静下心来看一个个经验年限所对应的职位要求和薪资范围,这样看下来自己心里也有个底。

    以运营为例,这样看的话,也可以明了哪个行业类型的运营职位薪资较高,或者从长远来看的话,达到运营一职的最顶层,需要至少多久的经验年限以及需具备什么样的核心能力。

    这是真实的市场需求,一个职位做到顶尖,绝不会缺钱。而且这种方式也可以明确出你的职业目标,这个岗位的工作经验年限要做到什么程度、达到什么薪资范围,这样都很明确了,看你怎么样去规划实现了。

    有些朋友可能出到社会后换了几份工作都是关联不大的,还没有弄明白自己想从事什么行业,也就是上面所说的“没有选择好自己的赛道”去发力。可能如何选择自己喜欢的工作这个我并帮不了你多少,但是对于“适合”,其实无非就是你干得了这个活。

    换了几份工作,如果跨岗位或者跨行业的话,其实跳槽的适合招聘方也是会有看中你过去经验经历的某些点的,所以并不是完全无关联。你要把这几份经历经验学到的东西抽解提炼出一种底层能力,可以运用到其他行业同个职位类型,或是不同职位类型需要的同种技能。

    HR最关注简历的内容最重要的一点是—职位相关度。即使是前面的几个工作内容跟要转型的行业或职位幅度较大,提炼出底层技能后,也可以拿相关的技能和经验内容说话。

    以及选行业特别重要,尽量再避免大幅度的换岗位或职业方向了。每次转换成本都很大,经验年限的资历被打破,不管你出来工作了多久,没有那个职业方向的经验其实又是再一次的从零开始。

    而且从事了几份工作之后,你的简历上的经验方向会更加缩小你可选择的行业范围和岗位内容。所以,希望看到这一篇内容的你,这一次好好想想,把职位方向定下来,确定一个目标。有目标感会很清晰自己接下来应该要做什么事情。

    首先要选对大方向,或选定自己喜欢的方向,认定了想要一直从事下去的那种。

    随着互联网的发展,不断用计算机提高社会分工协作效率,有些行业在未来是会衰竭并淘汰的。判断自己选定的大方向行业前景,先看行业,再看职位。顺势而为,选对行业,就是跟对经济体的发展趋势。人生的选择比努力更重要

    行业方向这个也有可能是在当下一时的风口所蒙蔽,这种可能热门一段时间,资本迅速聚集,同类型公司和行业迅速崛起,要好好判断,是否是一时的热门而已,商业模式是否靠谱,是否符合经济规律。

    举个前段时间大热的无人货架的例子,大热的猩便利、果小美等无人货架先驱打热了这个赛道,吸引了大量资本涌入,后来连京东、腾讯投的每日优鲜都拓展了这个业务为了跟上这个风口,绝对是17年风口上的飞猪了。但是也就热门了大半年吧,先驱成了先烈,现在都倒得差不多了,无人货架的下半场资本大佬也没有其他动作了。

    为了避免踏入这种坑中,这个也可以用“点线面体”的思维方式进行拆解。要想清楚你选择的职位方向或行业,它是依附着在哪个面上?这个面在和谁竞争,它能如何展开?这个面,是在哪个经济体上?这个经济体,是在快速崛起,还是沉沦?

    尽量不要头脑发热裸辞,主要是裸辞的经济压力和父母压力会导致找工作的时候心态失衡,没有那股在职的底气可以慢慢挑。

    我也有很多次很想一气之下递交离职申请的时候,但是不管什么事情,千万不能在情绪化的情况下做决定。后面回来想想,换工作其实是从一个坑跳到另一个坑,每家公司都会有各种各样的问题。而且衡量一下自己的余额,不能跟钱过不去。

    如果实在有各种原因,受不了的话辞了也就辞了。往前看,好好做好接下来的规划就行。

    找工作要做好长期持久战的心理准备,找2-3个月甚至是半年的其实都算正常现象,也有比较幸运的,我现在这家公司是实习结束出去玩了一圈后回来面的第一家,就进了。在一个月内能解决工作问题的其实都算是很幸运的了。

    而且找工作这种事情,真的是很看缘分,在同个时间,公司刚好有职位放出来,去了也就去了。工作不难找,好工作难挑。


    另外提一下离职前要注意几个问题:社保问题及公积金问题。

    社保这块要看工作所在地的当地政策,如果有打算在那里买房的话,一般社保不能断,所以离职之后要自己补交社保,按照最低额度的话,因为要把自己的份和公司的份一起交,每个月也要缴纳近一千。

    公积金也是一笔不小的积蓄,平时提取公积金的手续较为麻烦,除非你找一些中介,但是也要向他们缴纳手续费。离职之后就可以全额提取公积金了。不过这个好像每个地方的政策也会稍微不同,要具体百度一下当地提取公积金的政策。

    心理咨询里有一个叫“摇椅法”。

    想象自己已经90岁了,在自家门廊的摇椅里躺着晒太阳,你回想过去一生的选择,那些做了的或者没做的,什么是你后悔的...

    所以,现在就去做那些不会让你未来后悔的决定。


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