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一起读:《高效能人士的七个习惯》

一起读:《高效能人士的七个习惯》

作者: 刘宦言 | 来源:发表于2018-02-27 22:09 被阅读0次

    2018年2月26日  星期一  天气晴

    一起读:《高效能人士的七个习惯》

    2018年的目标规划我相信你已经早早的列出来了,在过去的一年,你有没有自己制定的目标没有达成的呢?你总是一直太忙碌,很多事情感觉没时间做,时间又去哪里了呢?

    我们有效的管理好时间要有良好的习惯。《高效能人士的七个习惯》作者:史蒂芬·柯维,之前简单了解过。这次做总结的时候,今天我又快速看了一遍。我们都知道一句话“思想决定行动,行动决定习惯,习惯决定品德,品德决定命运。好习惯影响我们的工作、学习和生活,也关系企业使命和愿景的实现。

    一起读:《高效能人士的七个习惯》

    习惯1、积极主动

    高手都是很有正能量的,具备的一个特质就是积极主动。人和人的思维定式不一样就决定了行动不一样,就表现出来积极主动和消极被动。积极的人走到哪里都是阳光,更不会因为天气不好、环境恶劣而影响心情。

    每个人都很渴望成功,大部分都会说“我想要成功”,而积极主动的人思维意识会这样代替,“我的成功现在正在到来”。这就是意识的差别。

    看一个人的时间和精力集中于哪些事物,集中精力在关注圈还是影响圈,也能大致判断他是否积极主动。

    这就好比我们了解的吸引力法则,你越关注的那一面就会越被放大。当你关注影响圈,你就会专心做自己力所能及的事,这个时候的能量是积极的,能够使影响圈不断扩大。

    反之,消极被动的人则全神贯注于“关注圈”,紧盯他人弱点、环境问题以及超出个人能力范围的事不放,吸引来的结果并不是你自己想要的,最后越来越怨天尤人。错误的焦点就产生了消极能量。

    习惯2、以终为始

    我们都知道人生要有目标,目标就像你的导航。很多时候你制定出来目标之后,心里也会一直想着要达成目标。怎样达成?具体步骤落地方案又是怎样实施的?

    以终为始在做任何事之前先认清方向。这样才不至于在追求目标的过程中误入歧途,白费工夫。毕竞人生路途的岔路很多,一不小心就会走冤枉路。许多人拼命埋头苦干,到头来却发现追求成功的梯子搭错了墙,但是为时已晚,所以说忙碌的人未必出成果。

    我们都知道这么一句,你的命运是你创造的。任何的事物都需要两次创造。建造一座高楼大厦,需要先设计图纸,在行动施工;去旅行,需要查路线导航,在出发;这就是先做一个目标规划,先进行的第一次创造,最后目标的完成,通过行动才是第二次的创造。

    很多时候第一次的创造并不是自我的意识。受外界的影响,父母朋友的影响成了你的第一次创造,当你完成第二次创造之后却发现最后达成并不是你想要的。改写人生剧本:成为自己的第一次创造者。

    习惯3、要事第一

    要事第一,也是自我管理的原则。有效管理就是把握重点的管理。它把最重要的事情放在第一位。由领导决定什么是重点之后,在靠自制力来掌握重点,时刻把他们放在第一位,避免被感觉、情绪活冲动所左右。

    琐事缠身,当天该做的工作没有做完;这边正忙的焦头烂额的,电话响起又不得不接;明天该交工作报告,今天的计划还没列出来…这所有的一切背后都是时间管理。想一下,你是否对自己的时间管理满意?是否对自己的工作效率满意?

    时间管理四象限

    这张表告诉我们做好时间管理四象限法。如果一天的工作都是第一象限重要紧急的事情,时间管理真的出了问题,什么事情都是当天必须要完成,一天到晚忙的焦头烂额。

    不重要紧急的事情,当天必须要处理的邮件可以等你当天的工作做完在来处理,当天的工作没有完成避免那些不重要不紧急的事情,如一些没有必要参加的聚会。让你的工作更轻松更有效率,做的事情一直都是重要不紧急的。想了解的更清楚建议你自己看书。

    习惯4、双赢思维

    双赢思维人际领导的原则。双赢者吧生活看做一个合作的舞台,而不是一个角斗场。一般人看事情多非此即彼,非强即若,非胜即败。双赢能让我们皆大欢喜,从而达到最终我们想要的结果。

    当你培育自己的双赢心态的时候,你将发现一件美妙的事:人际关系变得更容易了。想做到双赢,要诚信、知足,还要有富足的心态。世界上有足够的资源,所有的素材都可以为自己用。如很多人渴望拥有财富,其实你本具足,你想要的财富已经存在,只要你有丰盛的意识,能量聚焦宇宙接受,自然给你匹配你所需要的财富。

    习惯5、知彼解己

    知彼解己移情沟通的原则。人和人之间的交往少不了沟通,这个时候你就需要了解别人。很多时候我们只想去表达自己,很少去倾听别人,如何去听也是沟通的一种艺术。

    当我们以去了解别人的心态,先学会倾听别人才是沟通真正沟通的开始,对方会觉得受到尊重和认可,你也学会了对别人多一份理解和感知。尤其是心情不好的时候,这个时候你要学会善解人意,做个好听众,你的真诚会感动对方,彼此的关系会更近。了解了别人,在去合理的表达自己,双方都会有益。

    习惯6、统合综效

    统合综效是人类最了不起的能耐,也是前五个习惯的整体表现与真正考验。唯有兼具人类四种特有天赋、辅以双赢的动机及移情沟通,才能达到统合综效的最高境界。

    在日常生活工作中,有哪些事情或是哪些人会让你发怒?他们都做了些什么让你抓狂?这些事情的背后到底是什么原因?哪些是我们能够去控制的?哪些是不在我们控制范围内的?如何解决这些问题达到1+1>2的成效?

    习惯7、不断更新

    第七个习惯就是个人产能,它保护并优化你所拥有的最重要的资产——你自己。

    一起读:《高效能人士的七个习惯》

    人生最值得投资的就是磨炼自己,而我们的工作本身并不能带来经济上的安全感,具有良好的思考、学习、创造与适应能力才能立于不败之地。人生最大的能力就是获得能力的能力,这才是你最大的财富。

    只有学习才能改变命运,活到老学到老,而学习也是需要坚持,学习了去实践才有质的蜕变。学习、坚持、实践不断的螺旋式上升才能更快的去成长,不断的去完善自己。

    这本书最触动我的是最后一章的那段:“刺激与回应之间存在一段距离,成长和幸福的关键就在于我们如何利用这段距离。”尤其是亲身经历来讲述,如果能明智地利用刺激与回应之间的距离和人类的四种独特天赋,我们就能获得由内而外的力量。这正是我们所需要修行的。


    备注:2月26日开始快速阅读,2月27日读完

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