职场上总会遇到身边懂得争取的人比自己拿到更高报酬、获得更多资源?领导或合作伙伴一直画饼让你干活又不给实际的东西?领...[作者空间]
曾国藩曾说:“轻财足以聚人,律己足以服人,量宽足以得人,身先足以率人。”其意为仗义疏财能够团结人,严于律己能够使人...[作者空间]
想创业是好事,准备不足,规划不到就变成悲剧。先问自己几个问题,有满意答案就可以折腾,否则就消停吧。创业不是简简单单...[作者空间]
一、背景材料:马云自述 马云:我不懂技术不懂营销 只靠一个能力成功 马云表示:“我们作为创始人所做的一切:让您的客...[作者空间]
一、事件回顾 根报道:5月16日,美国总统特朗普签署行政命令,宣布美国进入“国家紧急状态”,在此紧急状态下,...[作者空间]
做为老板都应该很精明,精明有很多种,有些老板只看眼前小利益,特别是和员工计较。当然这样的肯定是小个体单位。 老板和...[作者空间]
优秀CEO必须具备的5大要素 随着时代的变化,优秀CEO需要具备的能力和职责也在发生改变。波士顿咨询公司(BGC)...[作者空间]
在组建团队之后,我就和团队开始一起制定项目的方案,制定项目方案对很多人来说都是一个痛苦的事情,因为你不知道该从如何...[作者空间]
通常情况下,批评和赞扬相比,哪一种行为更容易使人进步? 其实不需要过多阐述,只要回想自己的经历,就能得到答案。 马...[作者空间]
出现了如下问题,正说明你的公司经营管理出现严重的问题,需要引起高度警觉,立即采取有力措施化解,否则覆水难收,破产倒...[作者空间]
任正非是我膜拜的企业家之一。许多文章都在评论华为和任正非,说什么的都有。更有甚者说自己是华为出来的高管,说最...[作者空间]
今天跟着老公来到所前一户人家收货。主人的老娘出来和我们闲聊。她指着一幢别墅式高楼对我们说:“这是我们家的房子。”我...[作者空间]
一个领袖肯定是有不凡的能力,独特的气质和与众不同的特征。能当领袖的人一定是卓尔不群的人,他们无论走到哪里都会自带光...[作者空间]
令人沮丧的表现: 最近与多位咨询师聚会,在谈到企业管理者的管理能力的时候,大家非常有感触。 咨询师杨老师:实话说,...[作者空间]
在经济周期的大环境下,几乎所有人都会遇到同样的挑战——自身定力不够、传统行业倒退、旧有的成功逻辑不再适用。本文为北...[作者空间]
昨天和一个同学吃饭,聊到通宵。他现在不爽,在一个公司干了12年,算一个部门负责人吧,手下有60号人。以前日子倒是滋...[作者空间]
现在在国际的科技行业中,微软成为了继苹果和亚马逊之后的又一个万亿美元企业,万亿美元的市值代表着什么呢,我们国内互联...[作者空间]
在现今复杂多变的经营环境中,我们经常使用5Why来分析问题,因為,复杂问题的真因永遠藏在水面下,看不見的冰山下層。...[作者空间]
文|Emily DONG 图|源自网络 如有侵权请联系作者 全文约 2200 字 建议阅读 5...[作者空间]
曹操有25个儿子,在选择接班人时,为何会选择曹丕? 曹操一生中有25个儿子,其中有五个都是非常的出类拔萃,他们是曹...[作者空间]