今天发生了一件事，我三个月前就预定好的场地，执行公司快要临近活动了来和我说场地有其他活动安排不能给我么做展示了，而其中我基本上是每隔一个月去确认一下场地是否有问题，最近的一次是在五月中旬，那时想着如果有问题我还可以有备选方案，但是执行公司反馈给我的都是肯定的信息，我是基于信任才给予他们合作的机会，但还是不靠谱，商场有活动都提前会有计划，要用哪几天搭建需要有多少时间都是可以预见判断的，这样的办事方式太不专业，我已经不想和这家公司合作，所以的话也以后基本不太会沟通。因为已经连续两次出现场地问题，所以一是自己评估公司不能基于信任，而还是因该根据合同，二是，我受到伤害，损失时，我是不太愿意再继续交往去的。
今天讲的是人际关系，在人际关系中我一直秉承积极透明，真诚的人际关系，但是当我遇到不认同，不被看见，受到委屈，或被误解的时候，我就会把心门关闭，从此与他人隔绝与世界隔绝，这就是我的行为认知模式，人在受到伤害的时候都会选择保护自己，而这种紧闭心门的事情结果受苦的却都是自己。其实这个过程也都是在贴标签的过程，所以归根到底还是简单的思维模型和便于处理事情的考虑。
回想自己的人生轨迹，真的有好多，曾经的好朋友，同桌，下属等等，都有遇到过不开心的事情，是简单粗暴的处理，关闭心门还是真诚的沟通，这其实也是一种情商能力的体现，以前的我会简单粗暴的选择关闭心门断绝交往。现在有了心理学的基础，能力慢慢有提升，有觉察问题，有不被问题所困扰，目标直接导向解决问题的办法。虽然自己有委屈，利益受到了损害，但是我还是没有把人和事区分开来，要把人和事区分开来和，自己就不会受到伤害，自己也更能包容多元，也许会有更好的人际关系。
其实我还是有我的，而今天的公众人物也好，知识IP也好，为什么说都需要包装，其实他们是被塑造出来的角色，是按照大众需要的形象打造的，其实也是很伟大，也放弃很多自我，越是公众人物越是需要这样。是不可以轻易的在公众面前流露出自己内心软弱的一面的。都是有标签的，只不过是正面还是负面的而已。我们只实际生活的不可能去标签化，这是违背人性的，因为只有标签才能有被认同，但是也要被不好的标签限制了自己前进的脚步。
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