到一个公司应聘，面试官经常问一个问题：“你为什么离开原单位？”如果说不好，很有可能与心仪的公司擦肩而过。以下几个坑不要踩。
一，人际关系复杂。
如果你指责原公司人际关系复杂，会给面试官留下适应能力差、缺少团队合作精神的印象。
二，岗位缺少吸引力。
求职的时候，不要过度评价原岗位的缺点，否则，很容易暴露好高骛远的心态。
三，与上司合不来。
不要动不动就批判你的上司，因为这样，主考官就会认为你是一个缺乏大局、唯我独尊的人。
四，收入低没劲干。
即便真是这样，也不要太直白。否则，面试官就会认为你太计较个人利益，跳槽会成为常态。
到一个公司应聘，面试官经常问一个问题：“你为什么离开原单位？”如果说不好，很有可能与心仪的公司擦肩而过。以下几个坑...
踩坑：当值传入0时，if条件判断时候会自己转换，记录踩坑。
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这地方就是一个到处都能踩坑的地方。。。。。。
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本文标题：跳槽时，这4个“坑”踩不得！】
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