昨天晚上带了孙总，还有徐总两对夫妻推演沙盘，许总的呢，我当时就在他家给他进行了反馈，我们聊了有两三个小时，其实这是第1次带领他们来玩沙盘，我想做一些铺垫的工作，今天我想无论如何我需要跟孙总他作为邀请，人我来给他做一个回流，所以我会对他进行确认确认我说你需要我给你进行回流吗？
今天应该是他比较忙，所以他隔了很久才回复，确认了一个时间，我发现他在确认这个时间会给我比较多的一些思考的空间，这样便于提前做准备，所以在4点接近4点的时候，甚至在4点那一刻的时候，我会在微信上跟他说我来了，这个时候我就用语音微信沟通，他很快就接听了。
从这里我可以感受到他非常重视我与我与他的对话他非常的重视，我们大概聊了一个小时，我会问他，你想我在哪一部分给你进行回流反馈的，我们从他先生一开始确认那个指南针上他选哪一个词开始，其实他已经不知道先生当时讲了什么，所以每个人的视角不一样，能够记住，看到的东西也是不同。而我作为教练我会很留意，我会静心记录，我会放松注意力，所以我就知道他说过些什么，包括唱了什么歌小草。他会问，唉，唱的是什么歌啊？代表的是什么，这里面我会发现他很会在意这些细节，尝试做解读，而我是这么跟他说的，我说你有没有留意到他迅速拿出手机，非常认真的唱了小草这首歌，至于他唱的什么歌，什么内容那一点不重要，重要的是他这份积极认真投入的态度才是超级重要的。
从我与他的交流里面，他可以感受到他与先生之间的这种相互欣赏，同时在很多情况下他们又是相互摩擦者，他也是一个非常强势的人。这个时候我就为他们进行了拆解，我说你先生在公司里是董事长，他是王，所以对于他而言他不希望被别人控制，所以在这里面我们可以感受到作为王，他是要自己掌控自己的时间，自己为自己做主，不希望被别人设计和安排，在某种程度上别人对他的设计安排，甚至可能会下套，会让引诱他去做他非常不愿意做的事情，只是这种方式可能在他认为是一个下三滥，他就觉得这个坚决不能被允许的。
透过这个被设计这一点我们可以看到，对于他而言，他是希望能够能够被客观公正能够与他进行一起互动和交流的进行分享。
此时在这个点上我需要做一些思考，也许不同能量的人处于不同的状态，对于被设计这件事情，他的感觉是不一样的，有的人会觉得你在欺骗我，不重视我的感受，有的人会觉得，唉，你如果为我好，我能够感受到，其实在于我们去设计别人的时候，能否站在对方的立场把这个价值塑造好，为什么要请你去做这件事情？对你的好处是什么？而对我的好处是什么？如何达成我们共同的目标，这样如果他能够理解之后，我们就可以一起去做这件事情了，他让我想到了fab的沟通法。
真的是人生越去实践，越去发现那些普通的道理，如何在我们的生活和沟通中进行持续的运用啊？猛然之间也让我意识到，我身上的这份价值感需要持续的透过跟别人进行沟通和互动，带来对方的价值，从而实现我的价值过程。
我从四季能量我感受的这种状态给他不断的去反馈和交流，我说他应该是一个冬和春的能量都非常高的人，这个代表人物就是埃隆，马斯克儿，他想法很多，主意很多，希望有人去执行，有人做得好，等到你们做完了给他，他还嫌你们做的不够好，他会提一些意见和想法，这个都非常的正常。同时他是一个帅他是带领将军去打仗的人，他自己不需要去打仗的，所以当你理解他这样的身份的时候，他就是负责去思考有创意的那个人，而我们必须找到人来放大解释他的想法，同时还得组织一批人去把它落地践行的这样一个过程，这样他这个帅才能够打好仗。从这一点我反复和他进行确认，让他能够接受他，先生是一个主要去动脑动嘴巴的人，而不是动手干活的人，他会把他的主要精力都放在如何让自己的大脑处于高速运转的过程，而不是把自己放在日常的事物执行之中的。
当我们知道它是怎样的一个财富能量创造的过程，就可以更好的去协作，这样你也可以把你的感受与你想要的东西跟他进行明确的交流，甚至把你整个的一个思考的过程都跟他进行分析的时候，我们就可以达到平衡与一致了。
这是你想要的吗？
我们同时还可以看到，夫妻俩都很要强，最终必然会产生第三者那个就成为一个弱者，成为你们暴风雨下的一颗受害的人，那个就是他的儿子。当我这样持续跟他进行解释的时候，他慢慢就能理解，他说通过这几年的学习，儿子的状态变得越来越好了，我说你能不能把这种儿子的状态改善的速度，持续的像指数级一样的不断的提升呢？那就是要透过沙盘的推演，因为沙盘它可以很快给你做反馈，而这里反馈的速度就是我们成长的速度，一个人成长是需要持续得到反馈和精进，而通过沙盘推演，通过持续的翻卡牌，再进行回溯透过这里进行，觉察跟他人进行回流交流的过程中，就可以让我们找到人生的一些盲点和卡点，这里面在透有持续的学习和精进人生就会发生反转了。
上午的时候我也给停会进行了一个小时多的进行电话交流，来表达了我对他的财富能量拆分的过程，以及理解她目前的工作，手带给她的痛苦，甚至他跟周边人的关系背后的一些原因。这是一个春秋能量非常高的人，所以他的主意非常多，别人经常说这人不靠谱，他只能把其中的一少部分被倒逼机制出来的时候很快就可以落地，所以基于这种情况，如果不欣赏的，领导有可能会给他穿小鞋，而且他可能创造的东西是会给别人去做后台的指挥，给其他人提供一些创意，得到认可而得到价值的呈现。这就是这种财富能量的人如何来精进，如何了解自己，当周边的人了解自己的价值，而发挥财富创造的一个过程。
透过今天这一个多小时的拆解，让他开始重新认识自己，把内心的很多的一些沉重的东西也给放下了，所以我也得给自己高度的点赞我发现我透过这种价值创造，能够看见对方的亮点，给他一些盲点的涉怀的时候，是可以激起这个人内心的无限动力和创造力，让他接受自己产生内驱力。
加油娟娟，你是最棒的，用你创造的这种价值服务他人，我就是那最有价值感的人。
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