那些家里有钱、有后台的女同事，后来都怎么了？
下午三点，办公室里鸦雀无声，角落里的滴水观音也垂着头，仿佛午觉还没睡醒。
王玲偷偷坐到孟姐傍边，一副气不顺的样说：“你说那个张小婷，真是拿她没办法啊！昨天我去找她，问上周我们组的绩效审核完没？我话还没说完，她就说她手里多少多少事，不是专为你们一个组服务的，一堆废话，就没见做事。”
孟姐微微笑了一下，释然的说：“她一直都是这样的，你又不是不知道，何必这么生气了。”
“确实，有后台是不一样，可是你知道刚才我去找王源，路过那边，看到什么？现在都三点了，还趴桌子上睡觉，睡着可香了，有睡觉的时间，怎么不把同事们的绩效都核了？她不缺钱，大家还都等着发钱了，都是同事，你总要为大家想想吧！”说着说着，王玲仿佛更气愤了。
孟姐一看，今天这趋势有点小失控了，于是赶紧安慰到：“我知道，你们那组都等着发这个绩效了，你也是希望能早点让大家看到奖励，组里势气高点，所以心里着急，也挺烦的。这样，我下午试试帮你催催她，看看能不能有点效果吧！”
听到这里，王玲似乎觉得终于有个懂她心情的人了，说出来，人也舒服不少，于是赶快道谢，希望孟姐能帮忙，早点给团队一个交代。
那些家里有钱、有后台的女同事，后来都怎么了？
看着王玲远去的身影，孟姐反而叹了口气，心中有些忧虑，作为人事部负责员工培训的主任，她的职业病又犯了……
张小婷这样的美女，是怎么了？虽说家里有点权，也不缺钱，可是自己个人总要成长吧？生活总要有个目标吧？不喜欢这个工作，其实凭他们家的关系，也可以换个喜欢的，为什么就愿意在这里无作为了，又妨碍大家？难道只是带好孩子、伺候好老公就可以了吗？
不知不觉的就为张小婷担忧起来了！她的未来会怎么样了？
五年后……
-01-
下午三点，办公室人来人往，角落里的滴水观音也特别精神，仿佛也随着人群忙乎着！
公司通过5年的发展，业务上了新台阶，还有上市的计划。招了不少新人，很多元老级的同事都升了职、加了薪。
张小婷还是坐在开放办公区的那个角落里，那里是她的小天地，虽然没升职，但收入也有所增加，而最让她欣慰的却是：事情没增加。
这时她正盯着电脑做着上个月的绩效，明天就是最后期限了，再不交就说不过去了，正烦着，一个销售部的新同事跑过来找她，说话特别不客气，催着他们组的绩效审核数据。
这一下可把张小婷气坏了：“你怎么说话了？新来的吧！你们销售总监王玲以前都不敢这样跟我说话，你还威胁我。公司有规定的，到了发的时候自然会发的，没到日期催什么催！”
新同事也不示弱：“每个月您都这样拖拖拖，不催能怎么办，自己做的好，何必怕人催。”张小婷一口气卡在胸口，半天缓不过来。
下午好不容易把绩效全部审核完，一看表5点了，正好下班，于是赶快清一下东西，匆匆忙忙去打卡，接女儿去了。
在小学门外等一会，就看到女儿的身影。一边走一边跟同学聊着天，不时开心的笑着。看到这一幕，张小婷觉得一切都是值得的了，放弃了自己的事业发展，但是有更多时间照顾女儿和老公，女儿特别可爱，成绩也不错，老公事业发展也蛮好，去年还升到了某国企本市分公司总经理，一切都是那么美好！
那些家里有钱、有后台的女同事，后来都怎么了？
-02-
下午三点，办公室昏昏暗暗，角落里的滴水观音也蒙上了一层灰，仿佛被所有人遗忘！
张小婷看着窗外阴沉的天气，觉得就跟自己的心情一样，不知何时放晴。
最近家里出了点事情，本来老公升职都是上会通过了的，马上就要宣布，可是突然不知为什么，被人举报了，理由也是牵强奇怪，结果这个事情就被购置，找了很多人，都答应地挺好，说想办法，但是全都没有结果。
张小婷突然觉得有点力不从心了，生活瞬间发生了巨大转换，她有点缓不过来。
正发着呆，孟姐过来了，轻轻的敲了一下桌子，现在她已经升为人事部的副总了，于是张小婷，赶快站起来，努力的挤出笑容问到：“孟总，不好意思，您找我？”
“是啊！最近年底了，公司前段时间推出了一个新员工绩效考核方案，你知道吧？马上就要给大家兑现了，所以我想你经验丰富，做过很多大项目，想让你暂时负责一下，主要是指导下孙思思，她经验不足，你把个关，我也放心点。”
张小婷看了看孟姐，想拒绝，但还是接了这个项目，因为这么多年，孟姐对她不错，也是人事部里唯一几个聊的来一点的同事。
看着孙思思送来的档案，张小婷又陷入了沉思，自己为什么接这件事情了？真的是为了孟姐？想着自己目前的状况，开始有点担心，老公未来发展也不明朗，万一有什么问题，未来女儿留学和自己消费怎么办，肯定生活水平大度下降。
虽然家里房子有三套，但是二线城市，房价有限，而且也不能全卖了，父亲也退休了，对自己的支持有限，突然觉得特别缺乏安全感。
看着桌上的档案，张小婷深深的陷入了沉思……
那些家里有钱、有后台的女同事，后来都怎么了？
-03-
下午三点，办公室空空如也，角落里的滴水观音也有些发黄，仿佛枯萎季已经开始。
职场里人心惶惶，3点多才陆续开完会回来，而这个会大概的意思就是公司最近经营情况不理想，可能面临裁员，同事们都咋开了锅。
往年张小婷是不会在意这件事情的，可是今天不一样了，她也有些彷徨了。但是转念一想，也没什么，回家也蛮好的，女儿后年要上初中了，想让她去市里最好的但距离远的一中，自己正好跟过去陪读，这样一想心里就舒服多了，生活一切照旧！
接完女儿，做好饭，等着老公回来吃饭，可是左等右等都没回来，女儿已经开始催了：“妈妈，什么时候能吃饭”，“等爸爸回来！”张小婷不耐烦的回复，而女儿却马上跟着说“爸爸不是经常不回来吃饭吗？干嘛还要每次等”，听了女儿这句话，她气不打一处来，马上拿起手机，给老公打电话，结果可想而知，又是大吵一场，不欢而散。
很晚，老公还没有回，张小婷一人在房间里看着电视，看着看着默默哭起来……
那些家里有钱、有后台的女同事，后来都怎么了？
孟姐正幻想着张小婷的三种可能的未来，突然电话想起，让她一惊，从幻想中醒来。原来是下属小杨，来汇报上周新员工培训的考核结果，不少员工综合评分都在90分以上，孟姐特别欣慰，看来这批招进来的员工很优秀，要挑出几个作为重点培养对象，于是马上去收邮件，看小杨发过来的资料，思考一下如何做好后续跟进和给各部门反馈。
那张小婷的未来会是怎样了？会是孟姐想象的其中一种吗？
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