56天/66天 换位思考，懂得别人的感受，有同理心
体谅优势
如如何何才才能能与与众众不不同同？？
出于天性，您 能肯定他人的真实自我。 您会赞美他们独特的天份。 您鼓励的话语会给人以鼓舞和勇 气，让他们能够做真实的自我。 很大程度上，您 敏锐地体会到他人的需求和欲望。 这些洞察力使您和 许多人自由分享知识、技能、经验和专业技术。 您本能地知道让他人感觉舒服的方法。 您很可能被视 为是奉献者，而不是索取者。 家人、朋友、同学、团队成员和熟人通常喜欢和您在一起。 受自身天赋 推动，您 因打开他人的眼睛让他们看到自己的意义、长处、价值或优秀时刻，而从中得打极大乐趣。 您实际上知道这是您拥有而他人没有的天赋。 因此，您可能感到受驱使要经常运用此天赋。 受自身优 势影响，您 同情他人的感受。 因此您能激发他人的潜能。 您通常会做许多分外之事，使人们对他们的 成就有好感。 很有可能，您 自然地体会到他人的情感和需求。 您直观的见解能告诉您一个人何时需要 鼓励、支持或认可。 这种特殊的天份能帮助人们在个人生活和职业生涯上都取得进展。 这也使他们能 对自身或自身能力感觉良好。
行动建议
1.帮助朋友和同事更多地意识到某人的困难时期。 切记，大多数人不像您一样能注意到敏感情况。
2.当某人的行为方式不利于他们自己或他人时，要快速且坚定地采取措施制止。理解某人的情感状态并 不意味着您必须原谅此行为。 请注意，当您的体谅变成同情时，他人可能会认为您是一个“滥好人”。
3.与拥有优秀“统率”或“行动”天赋的人合作。 这类人将帮助您采取所需的措施，尽管有人可能因此而感 到不愉快。
4.考虑成为他人的知己或导师。 因为信任对您来说非常重要，如有需要，人们可能愿意接近您。 您成为真正有帮助的人的目标和欲望非常有价值。
5.您对他人的体谅有时可能会让您忙碌不堪。制定一些固定程序以在每天结束时使用，表明该工作已完成。 这会缓和您的情绪和防止精疲力竭。
6.确定一个拥有优秀“体谅”天赋的朋友，通过与他或她核对来检测您的观察力。
7.对他人的感受敏感，您能容易地察觉某个环境的气氛。 利用您的天赋架起互相理解互相支持的桥梁。您的体谅在艰难时期尤为重要，因为您会在这个时期表露关心从而建立忠诚度。
8.看到他人快乐，您也会感到快乐。 因此您可能会找机会强调他人的成功并积极地加强他们的成功。 如有机会，您会赞扬或肯定他们。 这样做，您可能会给人留下谦恭的深刻印象。
9.因为您善于观察他人的感受，所以可能会在大家都知道前凭直觉知道将要发生的事情。 尽管您的直觉 有时可能不过是“预感”，但也要有意识地记住它们。 它们可能会被证明是宝贵财富。
10.体谅有时根本不需要用言语表达。 一个友好的表情可能对于需要安慰的人已足够。 利用“体谅”天赋， 不使用语言而用一个眼神、一个微笑或轻拍手臂来安慰他人。
这个优势可以说让我具备同理心，也就是说我懂得本人的感受，所以我做事情尽量不会让别人难堪与痛苦。所以我的朋友和我相处也都比较和谐，当别人遇到困难我也会第一时间帮助。有时候这是一个优势，但过度了也会是一个劣势，第二条说得很明显就是不要让体谅变成同情，要不然这样只会让别人觉得你是个“烂好人”，我可不想做烂好人，和事佬。但大学的时候确实我有时候忍让过度，体谅别人过度，把自己弄得很难受。所以一个人首先还得爱自己，才能够爱别人，才能体谅别人。
不过体谅大部分还是会给人带来好处，就是给人一种舒服，体贴的感觉。这对目前的我来说，作为一个专业的销售，肯定是需要这个能力，要能察言观色。思维能力告诉我要学习哲学，文学，心理学，我觉得做销售就是心理战，懂与不懂心理学销售就不是一个层次。所以得准备心理学的书籍开始学起来了。
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