蓝斯登定律由美国管理学家蓝斯登提出。
其内容：是指在你往上爬的时候，一定要保持梯子的整洁，否则你下来时，可能会滑倒。
该定律起源于管理学，主要告诉大家，人要做到进退有度，才能宠辱不惊。虽然这个社会“变脸”是一种常态，但是大家能够一直秉持不忘本、无愧人的态度，就能营造出一个好的工作环境。而我国的俗语“做人留一线，日后好想见”，便是这个道理。
解析：给员工快乐的工作环境，可以提高工作效率。即跟一位朋友一起工作，远较在严肃的“父亲”领导之下工作，开心得多。也就是说，你给员工快乐的工作环境，员工将会给你高效的工作回报。有调查表明，企业内部生产率最高的群体，不是薪金丰厚的员工，而是工作心情舒畅的员工。愉快的工作环境会使人称心如意，因而会工作得特别积极；不愉快的工作环境只会使人内心抵触，从而严重影响工作的效绩。
所以，为了在商战中获胜，公司更好的发展，或许你应该选择，让你的员工快乐起来。
蓝斯登定律：在你往上爬的时候，一定要保持梯子的整洁，否则你下来时会摔倒，进退有度，才不至进退难谷；宠辱皆忘，方可以...
蓝斯登定律：给员工快乐的工作环境，跟一位朋友一起工作，远较在父亲之下工作有趣得多。你给员工快乐的工作环境，员工给你...
人情似纸张张薄，世事如棋局局新。没有永远的谷底，也没有永远的巅峰。 人生在世，在低谷中要抬得起头，在顺境中也要低得...
蓝斯登定律：给员工快乐的工作环境 提出者：美国管理学家蓝斯登。蓝斯登认为，心情舒畅的员工，而不是薪水丰厚的员工，工...
20220514光印随思52转：蓝斯登定律与洛伯定理 5.蓝斯登定律 和一位朋友一起工作，远较在父亲之下工作有趣得...
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蓝斯登定律 是由美国管理学家蓝斯登提出 在你往上爬的时候，一定要保持梯子的整洁，否则你下来时可能会滑倒 该原则起源...
蓝斯登定律 蓝斯登原则是指在你往上爬的时候，一定要保持梯子的整洁，否则你下来时可能会滑倒，也就是说，一个人要做到进...
(上期回顾：蓝斯登定律，卢维斯定理，托利得定理） 刺猬理论 刺猬在天冷时彼此靠拢取暖但保持一定距离，以免互相刺伤 ...
让你事半功倍的60个管理学定律】①巴菲特定律：在其他人都投了资的地方，你是不会发财的。②蓝斯登原则：在你往上爬时，...
本文标题：思维方式之蓝斯登定律
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