吕布在三国里面的名气人人皆知，“人中吕布，马中赤兔”直接就点明了吕布这个人是一个能力超群而且睥睨群雄的人。纵观吕布的职业生涯，如果把他的事迹写成一份简历，吕布可以说真是一个“打工皇帝”，先后任职于丁原、董卓、袁术、袁绍、刘备，最后接盘刘备的底盘，自称徐州牧，成为了“公司CEO”，直到下邳惨败。从189年丁原那里，到199年被曹操击破，吕布下跳棋般的频繁跳槽，让自己越跳越高，但是却在最高点直线下落，威名一生最后兵败身死。吕布的职涯可以借用漫画《火凤燎原》里的一句话：“精彩不亮丽，起落是无常”了。
一.业务能力高却骄傲自大的吕布
一个好的职场人，首先要有超强的业务能力，出生于并州五原郡的吕布，历史上据说比刘备还大几岁。因为弓马娴熟，在并州任职，顶头老大丁原很是器重吕布，任其为主簿。后来被升职和宝马所挖角，跳槽到了董卓的公司。
史书上对吕布业务能力的描述仅“弓马娴熟”“善战无前”“善戟法”等寥寥数字，倒是在演艺里却得到了大幅度的描写，“三英战吕布”“辕门射戟”等正面大篇幅的描述了吕布独步天下的武艺和箭法。
在前期丁原，董卓那里的威名赫赫，后任职于袁术，袁绍的时候，也同样在战场上勇冠三军，屡立战功，作为一个武将，吕布的业务能力是相当合格的，优秀的业务能力是吕布在乱世之中的立身之本，是众多“老板”青睐他的原因，也是后期成功在徐州创业的基础。
但是有能力的人难免却会有轻佻骄傲的性格，牛了一辈子的人，眼里只有自己和自己的上司，准确的说眼里只有上司的职位。这是吕布不断背叛的原因。也是吕布在职场上不断受人排挤的原因，也是他不断跳槽的根本原因。
一个人在职场想要混得好，首先需要对业务能力的磨练，锻炼出来的能力是职场最有力的资本。然而磨练能力也不能忘记磨练性格，正所谓“得道多助失道寡助”，能力强但是人际差的人在职场比比皆是。
二.审时度势却自傲涉险的吕布
有一句话叫做：“识时务者为俊杰”，一个人有气节，但是却不得不承认留着性命才可以做到更多的事。当初丁原对上董卓，董卓已然把持朝政，欲废少帝。丁原起身拂袖便走，给众人难看，这才是有勇无谋。要知道，并州有势力，但是不大，在氏族大家把持的三国里，贫寒出身的丁原背后也没有更多的支持。所以我反而觉得弃丁原投董卓，这反而是“识时务”的一种表现。
后期再袁绍帐下因为自己的骄恣而被袁绍忌恨，吕布果断请求回洛阳，并看出袁绍想除到自己的想法。晚上派人帐内弹琴迷惑杀手，自己却“金蝉脱壳”脱出生天。
“《英雄记》：布自以有功于袁氏，轻傲绍下诸将，以为擅相署置，不足贵也。布求还洛，绍假布领司隶校尉。外言当遣，内欲杀布。明日当发，绍遣甲士三十人，辞以送布。布使止于帐侧，伪使人于帐中鼓筝。绍兵卧，布无何出帐去，而兵不觉。夜半兵起，乱斫布床被，谓为已死。明日，绍讯问，知布尚在，乃闭城门。布遂引去。”
乱世之下，能够写上史书的皆不是泛泛之辈，吕布的“有勇无谋”恐怕是民间艺术的形象塑造。但是吕布对自己能力的自傲，恐怕不输于后面“败走麦城”的关二哥，仗着自己牛逼屡屡涉险的作死事迹在史书上比比皆是。
三.从善如流却反复无常的吕布
再看吕布的结局，感慨吕布总是在最关键的时候掉链子。创业的时候，一无所有，对陈宫言听计从，采纳陈宫计策偷袭徐州的计策成功建立了“徐州吕氏公司”。却在最后下邳之战的时候猜忌尽心尽力的陈宫，一意孤行没有采纳出城相接，相互照应的守城之策。
对于手下将军也只是以“底薪”“奖金”“绩效奖励”的方式进行激励，所以在最后的败亡同手下诸将离心离德。
吕布是这样的一种人，对陌生人十分的亲近，喜欢认识豪杰，英雄。但是始终却不信任对方，认识久了以后就会猜忌，怀疑甚至毫不犹豫的为自己的利益背叛。所以最后吕布越发的亲近陈圭陈登父子，却远离陈宫。造成不可挽回的局面，留下“反复无常”的骂名。
在10年的职业生涯，从“最佳员工”到“最糗老板”，吕布的创业只用了9年，算是牛皮哄哄，失败却只用了1年。他并不是不懂业务，并不是不会管人，而是控制不住自己的情绪和欲望。
和吕布喝酒打群架他会是一个好的兄弟朋友，但是和吕布合作做生意赚钱开公司他会把你啃得渣都不剩。
这样的员工和老板，在职场上比比皆是，上班的时候屡创佳绩，以为自己是行业翘楚，目空无人。和朋友合伙创业，凭借合伙人的准确定位占领市场，自己想要来一把却发现自己老是得罪同行却不自知，天天开会骂下属，架空管理层想要掌权。最后公司生死关头，请求外援融资却远水解不了尽渴，最后资金链断裂破产被敌方公司收购。
吕布的职业生涯就是这样一个故事，这个故事告诉我们：
1.要有本事，有能力，没有就去学习锻炼，不然很难混出头。
2.混出头了要谦虚，低调。必要的时候“良情择木而栖”，选择利于自己职业发展的道路，永远不要吊死在同一家公司。
3.生意不成仁义在，跳槽要有底线，做事要有目标，信任需要坚持。
3.永远不要和吕布这样的人合作开公司。
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