现在，一些重要会议或培训班，往往会安排讨论环节。就是围绕会议的主题、培训的内容，组织与会人员、参训人员进行讨论。参加这样的讨论会，怎么发言呢？
这样的发言其实是会后感，类似于读后感。讨论的目的是让与会者和参训者做到学有所思，学有所悟，学有所得。那么，在讨论的时候，就是把自己的思考和收获说出来。
下面提供两个模板。
一是联系实际。就是联系本部门、本系统的实际进行讨论。模板是：理论+实践，即：会议或培训班有关内容+本部门本系统的做法。
假如培训的内容是贯彻新发展理念，推动高质量发展。那么在讨论的时候，就可以先说下这个主题，然后说我们部门在贯彻新发展理念，推动高质量发展方面是怎么做的，取得什么成效，还有什么问题。
二是感悟心得。就是把自己对会议或培训中的某一个观点进行展开论述。模板是：会议或培训观点+引发的思考。
假如培训的内容有思想建设方面的内容。那么在讨论的时候，就可以说一下自己对这个问题的深入思考。如可以这样说：参加这次培训啊，收获很多。感受最深的就是老师讲的党的思想建设。1929年，面对一支将要垮掉的队伍，毛主席提出思想建党，政治建军，一下子改变了军队的面貌，为中国革命成功奠定的基础。这种做法永远不会过时。思想的力量、精神的力量很强大。什么时候都要重视思想建设。传承共产党的精神血脉，就是传承这种精神的力量。要把这种做法在新时代传承好，弘扬好。
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