有好几次，周双骑车经过上一家任职公司的时候，心生感慨。即便任职期间，并没有与老板夫妇发生过什么不愉快，只是一想到如果再次与他们偶然遇见，也是抠紧脚趾的尴尬。
是这样吧，人心向背，不一定需要多么激烈的争端用做导火索，于无声处，静默之间，心里便已有了主张。
回想起面试那天，走进诺大的办公室，却仅有寥寥四五位员工坐在电脑前，纵使心生疑虑，可对于当时的周双来说，赶紧入职，赶紧结束这一段时间以来的内耗焦虑，赶紧开始并适应一段新生活，才是首要任务。于是乎，并没有太过期待或悬念，选择了当时面试地几家公司中，底薪最好且有双休地一个。入职流程很顺利，虽然没有太多同事——入职以后也发现，在这种今天来明天走地高流动性大都市中，或许也不需要太多同事，反正大家都只是做好自己的事，关心自己就够了。一开始，当然还是用心去攻克了许多生硬拗口的发动机零部件名称，阀门，座圈，机油泵，缸套……
这些常常用到但却不常为人所乐道的物件儿，只有在专业人士那里才能充分发挥出其存在地最大要义。越是独特，越考验待发掘慧眼的能力。
时间一天一天过去，起初一个月时间里，还不能理解为何右手边的同事常常望向窗外，一呆坐就是一整天，她都不积极进步的吗？本着新人试用期地自觉，周双愣是认认真真将所有机型地常用零件号列了个清清楚楚，本着方便别人就是方便自己的初衷，热心和大家分享之，当时也并不没有想到这样一个顺手而为的举动，会为后来的离职发挥了“负面”的作用。
是哪一次八卦，意外得知原来财务就是老板娘的呢？
起初，周双就是觉得这个财务，说话轻声细语，个子小巧，能从她的一举一动中品味出与其年龄并不相符的“少女感”——而这一切在得知其老板娘的真实身份后了然于心，富太太的生活啊，总是要更添一层被艳羡的保护色的，如此骄养下，保持天真和气，似乎并不过分为难。
恰逢一次中午，不知怎的，周双就成了最后一个在办公室的人，老板娘走过来热情邀请周双一起吃午餐，为了不太让人发现自己的社恐属性，愣是硬着头皮假装很善交际似的大方应允，欣然同行。一顿饭下来，根本不用周双费尽心思找话题，因为老板娘似乎很乐于分享自己，甚至面对当时还不算太熟的周双，也能如老友般地诉说起自己年轻时曾被家长催婚，以及和现在老公相遇的往事。面对这突如其来的热络和信任，周双即便有点不太适应，但也还是给足了反应，不至于让对方感到被冒犯。
当时，周双心里只是淡淡感到，这老板娘挺有亲和力的。
再就是后来，为了薪资构成和工作内容变动的事情，老板娘热心邀请周双下楼喝过一次咖啡，言辞间或多或少表示出了对周双工作能力的认可。当然也不忘，顺势对周双表达了除工作外，生活上的关心，以及流露出自己平时生活的兴趣，爱好，将个人魅力肆无忌惮地散发。如果不是因为上一份工作，让周双吃到了和老板保持距离的教训，周双真有可能会被这样一位生动，亲和的优雅女士折服，从而开启另一段“死心塌地”式地工作付出。
但是后来，直到一次财务助理的离职，她的大声责问，情绪的爆发，让办公室另外三人惊掉了下巴，原来老板娘也不全是看到的那样“美好”。后来，也经不住同事一而再，再而三地预防针提醒，类似于，“她以前也是这样对我们好的，可你看看现在——说到底，你只是处于新人保护期，尚有较大利用价值罢了。”周双承认，这些所谓的闲言碎语以及财务助理那次的气愤填膺，让周双还是警觉了很多的。
那种，你明明对所有人都很好，我却以为只是对我一个人好的误会被揭开时，我反倒宁愿你是一个从开始就不温不火的过路人，不至于让自己感觉像是一个小丑，白白投入感情和期待。
这也是为什么男女关系中，如此抵抗“中央空调”的原因吧。
而这种事后追忆，是会反噬的，之前的善意和感动有多真切，在追索时，都不免要被扣上别有用心，企图颇深，刻意为之的帽子，于是，此时的悔恨和愤懑就会有出乎意料的强烈。
罗曼罗兰说，世上只有一种英雄主义，就是看透了生活的真相，却依然热爱生活。
如你所见，这样勇敢的人只占少数。
也有一句话，人性是经不住考验的。
有什么错呢？对有用的人，示以最大的包容；对没有价值的人，尽早放手，毕竟人的精力都是有限的。可最让人深恶痛绝的是，既期盼你带来惊喜的可能性，又不给你相应的体谅，甚至一位贬低。
所谓通透，正面是不过多计较；反面是不过分投入；随时保有可离开的余地。
#英雄主义#你想以怎样的方式过一生#人生领悟
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