1,从大脑的角度看,在事实上,改变习惯的两个关键是重复和回报。如果有回报,大脑会更愿意重复一件事情。
2,作为管理者,前额皮层是对抗自动行为的防御武器。
3,激发动力的策略是不可靠的。
4,在一段时间过后,出现热情不足的情况其实是个积极的信号,表明更稳定和自动的基底神经节正在慢慢夺取控制权。
本文标题:微习惯笔记
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