避险心理是每个人都有的心理,有时候会变成条件反射,出现应激反应,比如膝跳反射就是一种明显的避险心理。
今天就见了一例避险心理的具体表现,出现在工作沟通中,具体为不想参加公司迎新晚会表演节目,又害怕被考核,就想随便应付一下,没想到选的节目又和其它队伍撞车了。
尽管没有开始排练,但是以拒绝更换节目为理由,与另一个队伍的领队展开了激烈的讨论,核心目的就是不参加活动还取消考核。
我认为这就是避险心理的一种,也许叫逃避心理。这种心理我认为不应该出现在领导人员身上,这种可控风险,应该勇于挑战,而不是想办法规避。
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