同志们，静一静，不要交头接耳，注意会场纪律。
悟空，你总蹲在那里干什么，搞得我们这里像是厕所似的，坐好啦。
好，咱们开会啦。
今天会议的主题就是淘汰平庸。
这几天我听到，华为任正非连发 2 封内部电邮，称准备过苦日子、放弃平庸员工。
我们这只团队也要居安思危，引以为戒啊。
为了推动效能优化，我们也要整理一下取经队伍，淘汰“平庸”队员，
我说悟空，你这猴子越来越不像话了，干什么都自有主意，我忍你好久了。
你以为自己有火眼金睛、七十二变就了不起了，真是幼稚。
你有筋斗云专长技能，那你自己去找如来取真经去啊。
切～～～
以为本金蝉法师的关系是盖的啊，我手中才是整体解决方案好不好！
某些平庸员工自以为自己比别人强、比别人高明，但就是绩效差。
为了你这泼猴，不知浪费了我多少口舌。
别看你表面上忙来忙去，你以为我不知道啊，你这是用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰。
还有八戒，出工不出力，保持着低端勤奋，做事敷衍塞。
每次出去化缘斋饭，好吃的你都先偷吃了，让为师吃你的剩饭，这还像话吗？
最讨人嫌的是，你还喜欢时不时地抱怨，你和我刷什么存在感？
别忘了，本团队绝对不会给抱怨的人机会，只要碰到，一定是立即清理出去。
八戒，你嘟囔什么呢？有什么意见你可以躲没人地方说去，为师光明磊落，不听你唧唧歪歪。
沙僧你傻笑什么？做事不思进取，不担当，随大流，就是说你呢。
你长期业绩低下，真不知道你怎么想的。
我们这里不是福利院，你整天深藏功与名的样子干什么呀？
你看看，你整天都说写什么呀，
“师父，大师兄说得对。”
“师父，二师兄说得对。”
“师父，大师兄和二师兄说得对。”
“大师兄，师父说得对。”
“大师兄，二师兄说得对。”
“大师兄，师父和二师兄说得对。”
你他妈的整天就会和稀泥，好人都是你做了。
好了，大家不要吵吵了，下面我决定，给悟空留队查看处分，给八戒记过处分，给沙和尚警告处分。
你们不要欺负为师慈悲为怀，以为说说就算了。
如果还不知改进，下次一定开除出取经队伍。
散会！
tips
兵熊熊一个，将熊熊一窝。开除100个平庸的员工，不如开除一个平庸的管理者。
A suck soldier sucks himself, but a suck general sucks the whole army!
It's better to fire a mediocre manager than 100 mediocre employees.
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