❤️自我效能感
自我效能感:指个体对自己是否有能力完成某一行为所进行的推测与判断。提出者班杜拉对自我效能感的定义是指“人们对自身能否利用所拥有的技能去完成某项工作行为的自信程度”。
如果缺乏基本能力,期待值本身不会产生想要的结果。只靠相信自己是不够的。在受抑郁、意志力薄弱,和反复失败的人群中,缺乏成功所需最基本的自我效能感的现象是很常见的。如果你认为自己会失败,那么就很难有好结果了。
微习惯策略是一个产出自我效能感的机器,重点是,你不需要任何自我效能感就能成功地开始行动,而你每天的成功会帮助你提升自我效能感,通过练习强化自我效能感。
你怎么可能觉得自己不具备每天做1个俯卧撑的能力?读两行字的时间就能完成。微习惯策略还可以训练你相信自己。
你是否一直在琢磨“一天做1个俯卧撑或写50字能对我们有什么帮助?这些进步太小,意义不大”。
第一,你错了,任何一个能变成习惯的微小行为都有其重要性,而且相当重要。习惯在人类拥有的行为基础中是最强大的。
养成每天做1个俯卧撑的习惯,比隔很久才狂做30个俯卧撑更好。只有养成习惯,才能将其培养得更强、目标更高。
如果花几分钟写出50字,完成自己规定的最低字数,有没有超额完成,都不重要。重要的是,我成功了,很鼓舞人心啊!
❤️微习惯能给予你自主权
有一项针对411人工作满意度的调查,结果有一半以上的人表示不满意或多少有些不满意。研究显示,人一旦受到控制,就会消极怠工,人们厌恶这种情况。人们在工作中的决定权越高,积极性就越高,满意度就自然高。也许就是自主权和自由度有着紧密联系。
所谓强迫自己埋头苦干,标志着你在很大程度上不喜欢这种方式。在提升自己的过程中,你难道不想好好对待自己吗?
微习惯是唯一不会给你压力,但它并不是一种没有结构的颠覆性体系,也不是试图让你振作起来的无趣尝试。并且整个过程会让你寻找到乐趣,不会有内疚感和负担。
微习惯,给你自信和自主权的选择!
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