在我们平时看到的故事中，经常会出现两种桥段。
坏人扮演着一个六亲不认，心狠手辣的角色。他不会被感情所左右，能够利用人的各种弱点去达成他的目标。一般，这类型的坏人，都是一些重量级的坏人，他们本身获得了很高的成就。尤其在好莱坞大片中，这类坏人甚至掌控者整个地区甚至整个国家。比如最近热映的《毒液》，生命基金会的老板是反派，他处处以利益出发，在外人看来，甚至是没有人性的。但是，他在科技领域所获得的成就，却是非常超前的。
另一种桥段，则是我们具有普世价值观的男主角。一般来说，男主角因为感情或者情怀问题，在社会中是非常落魄的，或者就是生活中的小人物。他们重感情，传承者人类美好的品德。但是他们一般只能作为一个普通的公司职员，甚至像《毒液》男主角一样，是个被fire的loser。只不过，后来因为机缘巧合，他们成为了救世主。
当然，这两个桥段是有很强的创作需要。因为电影面向的是大众，而大众肯定极少大Boss，都是普通阶层。电影设计这类桥段，很大原因是满足大众的形象和反抗情绪的需要。而且在现实生活中，我们是不可能成为超级英雄，成功反抗的。
但是，这个从侧面反馈出来一个问题，似乎心狠手辣的人，比较容易成为大Boss。
而我今天需要借此思考的是，感情控制与有效决策。
反派大Boss一般表现出冷血无情，正好让他有效进行了感情控制；而他所获得的成就，正好印证了他的很多决策都是有效的。我并不提倡做人要鄙视情感和基本道德，我只是在思考，我们很多时候停步不前，是不是因为感情没有得到很好的控制，进而阻碍了事情的发展。
举几个生活中的例子来说。我玩狼人杀的时候，都是通过观察对方脸部表情，还猜测他的身份。对于某些能控制好自己情绪的人，肯定活得更久。甚至他们能很好的进入某个伪装角色，并进行精彩的演讲，从而让事情朝自己的期望发展。
而我在处理公司事务时，很多时候也会陷入感情平衡的问题。我怕我的一些做法会伤害某些员工的情感，所以做了很多错误的事情。而我有时候会因为对某个员工某方面的不满，也会忽略他的其他优点。这类事情，层出不穷。
在家庭事务中，我也会遇到这类问题。我过多强调一些能彰显出家庭责任的感情，而忽略了很多实效问题。对卡卡西和我妈的过度包容，也导致我犯下很多错误。看似在帮助他们，实际上是纵容了很多问题。当然，也包括对儿子的溺爱，会导致他养成一些不好的习惯。
所以，人类是个很奇特的动物，因为人类有喜怒哀乐，有感情。这些感情让人类生活的更幸福，更精彩。但同时，也会让人陷入偏执，陷入痴狂，陷入非理性。因此，我在自己的人生追求中，应该做到有效控制自己的情绪和感情，尽可能的减少情绪和感情对自己认知所造成的障碍，以及对决策所造成的误导。
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