进入体制后，无非就四个字“为人处世”，那我们就从两个方面入手，什么是“为人”，“处世”又是怎么个处法。
一、为人
1，进入体制后，至少在平时工作时，首先要谨记自己的“人设”——平稳和气正能量和大家一致。
如果你有自己的为人原则或技巧可以自己发展，我说的是最平稳的发展路线，至少不出错，先要不出错才能有出彩的可能性。
2，面对领导尊敬。
这可不是喊口号，这是用语言和行动来落实的。你平时做事有记住你领导吗，请示了没有？和领导相关的记住了吗？一些基本的礼节，打招呼打电话等的细节注意了吗？简单讲，把领导放在心里并表示尊重。先让领导不讨厌你，你才有下一步的其他思考。
3，面对同事先把表面功夫做好。
先不说是否在体制内，就算在体制外工作，这个也是这样。还是那个原则，和气微笑好相处，性格内向就乖宝宝，性格外向就开心果，总之跟着大家的节奏和稀泥，根据自己的特殊性选择方式，没必要太勉强太强求否则就是适得其反不好看。记住就算要撕逼，也要笑盈盈，但这种事应该不多，这个还要看情况和对方是谁，处理方式都不一样。
4，外表低调干净。
这个好理解，关注这个问题的人一般还达不到高调的地步和状态，平时穿着什么的应该很好把握吧，无论男女请你干净就行，和大家保持一致。
其实说了这么多，你要是记性不好，大原则：和大家保持一致，然后和气低调。
二、处世
先更新到这里，如果点赞想看的人多，我再来更新。
我是【赵友夏】，只写你需要的干货，搜索公众号【赵友夏】，回复“心理”，便可获得上百本心理学书籍。
网友评论