首先,部门领导层应对能力提升工作达成如下共识:
1、要不要从组织层面开展能力提升?
2、组织层面的能力提升工作的目标?原则?
其次,如何开展?
1、如何制订个人提升目标?结合高层要求、项目业务目标、团队痛点等
2、如何开展能力提升?个人学习、部门培训、团队分享、外部观摩……
3、如何确保能力提升效果?定时跟踪进展、定期复盘、强制分享……
4、如何激励大家的参与?奖励、考核、评优……
首先,部门领导层应对能力提升工作达成如下共识:
1、要不要从组织层面开展能力提升?
2、组织层面的能力提升工作的目标?原则?
其次,如何开展?
1、如何制订个人提升目标?结合高层要求、项目业务目标、团队痛点等
2、如何开展能力提升?个人学习、部门培训、团队分享、外部观摩……
3、如何确保能力提升效果?定时跟踪进展、定期复盘、强制分享……
4、如何激励大家的参与?奖励、考核、评优……
本文标题:能力提升策划
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