铁打的营盘流水的兵。领导来来去去,有投缘的,也有怎么都不对眼的。如何面对不喜欢的领导呢?或许我们可以这样做:
一、尊重领导。
俗话说“不长岁也长辈”。不论怎么样,都需要像长辈似的尊重领导。不在背后说人坏话。
问话多请示,讲话多建议。带建议提问题。不折不扣的执行领导指示。
二、理清认识。
能站在领导的位置上,必定是有他的过人之处。这个过人之处有可能是业务能力,有可能是在待人处事方面。对领导优秀的方面,多观察,多学习。对自己不太认可的方面,认真剖析,作为自己的提醒。别人花钱让你来向牛人学习,是件多么幸福的事情。
三、做好学习。
每个领导的风格及擅长点都不同。学习每个领导的优点,并尽量把每个优点学扎实,学以致用。高标准的学习各个领导的优点,站在巨人肩膀上,能更快的靠近成功。
四、适应风格。
适应领导的风格,做好各方面准备工作。以住宿方面来举例,如果跟随节俭型领导,就多考虑连锁商务酒店。以工作习惯来讲,有的领导就喜欢提前半小时到达公司。作为下属,要尽快了解领导风格,并努力适应。不能出现领导重复提醒告知的情况。
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