女程序猿生存指南–老板说我适合做测试

女程序猿生存指南–老板说我适合做测试

“小姣姣，工作怎么样，公司还行不？”  女生宿舍公共厕所外洗漱池旁，小影（室友）一边拿着牙刷准备刷牙一边问我。

“公司嘛，是个科技创业型公司，里面有老人有新人，老人都是老板的同学朋友什么的，都有相当的技术开发经验，新人嘛，好多都是我们学校里面的实习生，还有我们学校旁边那所技术学校的实习生。公司还在发展阶段，靠接一些外包项目赚钱，我觉得总体来说还行。”  我把这几天对公司的大概了解解释了一翻。

“那怎么叫还行，都是实习生，那做出来的东西不是很豆腐渣”  小影追问到。

“我说的还行，是还比较适合我罢了，我现在啊，啥都不懂，反正，感觉公司学习氛围挺好的，老人带着新人，在真实的项目中学习和锻炼，我觉得这样子，过不了多久，公司的实习生都能独当一面了，况且实习生干什么都很积极呀，对于薪资回报要求又不高。公司既培养了新人又完成了项目不是很好吗，两全其美呀”  我解释到。

“那你现在的工作是干嘛，公司有交给你任务吗” 小影继续问到。

“有啊，我现在是在公司做测试的工作，公司发展没多久嘛，之前一直把重点放在技术那一块，现在公司考虑到项目的质量和后期维护成本上，所以开设了测试部门，之前公司的测试都是技术自己测试通过，然后产品经理测试通过就上线的，没有专门的测试人员，所以老板让我来专门做测试这一块，把测试部门搞起来，现在，我就写一些测试用例啊，还有测试公司的产品，给开发人员提bug等等”  我如实说了自己的工作现状。

“啊，你不是在做开发啊，你之前实习的那家不是做的web开发吗，怎么现在又做测试啦”

就知道小影会这样子问，其实我也不清楚自己到底是要做开发还是测试，为了面试的通过率，我一般在简历的职位上都写了开发和测试两个。

之前大四上半年的时候，我的确实习过一家公司，是一家卖酒的公司，成立了一个技术分公司，主要做公司的网站业务。当时公司的技术负责人是北京回来的一个开发java的老大，当时去面试的时候也是抱着试一试的态度，毕竟在学校学到的知识都只适合用来考试。没成想这位老大竟然是我的同乡，还是离的很近的那种老乡，这亲切感一下子就上来了，正好公司缺人，结果我就被留下来了。

当时公司人真是少得可怜，除了老大，就剩两位技术人员，一位是从上海回来的做前端开发的，还有一位是个女生，做php开发的，还有两位是做ui设计的。当时这俩技术人员在我心中那可是神一般的存在，一个ps图能在他们手里轻轻松松变成可交互的网页，这在学校里真没那技术，我都怀疑教我们ASP的那个上了年纪的大妈有没有那能力。

那时候老大问我我是想做前端还是后端，我当时对前端后端都没啥概念，真不知道怎么选，当时听老大说前端更容易上手，所以我就义无反顾的选择了前端，结果前端的东哥就成了我师傅了。

那时候我是一周上三四天班的，大四上半年课没有那么多了，都是些无关紧要的课，我平时看一下课本然后借一下同学的笔记就能拿个A了，况且学校的老师对我的印象都挺好的，逃那么几次课也没有关系，一些比较重要的课我就会向老大请个假啥的，老大也知道这个，一般都会批。

还记得那时候老大每周都会抽查一下我的学习情况，问一下前端学习的进度。现在想起来，老大对我还真是好，啥都不会专门去公司学习，每月还能领工资，现在想想等于是花钱让我在那学习啊，还有食堂免费的午餐吃，周六日没事还能带我们去KTV唱个歌或是去金色阳光来个汗蒸吃个自助什么的。

不过好景不长，数月后，我被老大通知说公司的技术部门不做了，让我做好离职的准备。就这样，我在还没有摸清前端门路的时候就被辞退了。

刚开始我也纠结过要不要做测试，但是公司现在不缺前端开发人员，并且老板和杰哥都认为我在学校的课程经验特别适合我做测试，啥都知道，啥都不是很专。关键是以我现在的水平来说并不能胜任前端的工作。所以我也就只好接受公司的建议了，先从测试做起吧，成长的道路上总是需要潜伏期的。

未完待续…